BASSO
22.900.000
IRR
MEDIO
44.000.000
IRR
ALTO
67.400.000
IRR
Una persona che lavora come ingegnere elettrico in Iran guadagna in genere circa 44.000.000 di IRR al mese. Gli stipendi vanno da 22.900.000 IRR (più basso) a 67.400.000 IRR (più alto).
Questo è lo stipendio mensile medio che include alloggio, trasporti e altri benefici. Gli stipendi degli ingegneri elettrici variano drasticamente in base all’esperienza, alle capacità, al sesso o alla posizione. Di seguito troverai una ripartizione dettagliata basata su molti criteri diversi.
Gli stipendi degli ingegneri elettrici in Iran vanno da 22.900.000 IRR al mese (stipendio minimo) a 67.400.000 IRR al mese (stipendio massimo).
Lo stipendio medio è di 42.300.000 IRR al mese, il che significa che la metà (50%) delle persone che lavorano come ingegneri elettrici guadagna meno di 42.300.000 IRR mentre l’altra metà guadagna più di 42.300.000 IRR. La mediana rappresenta il valore del salario medio. In generale, vorresti essere sul lato destro del grafico con il gruppo che guadagna più dello stipendio medio.
Strettamente correlati alla mediana sono due valori: il 25 ° e il 75 ° percentile. Leggendo dal diagramma di distribuzione degli stipendi, il 25% degli ingegneri elettrici guadagna meno di 29.300.000 IRR mentre il 75% guadagna più di 29.300.000 IRR. Sempre dal diagramma, il 75% degli ingegneri elettrici guadagna meno di 52.600.000 IRR mentre il 25% guadagna più di 52.600.000 IRR.
Entrambi sono indicatori. Se il tuo stipendio è superiore sia alla media che alla mediana, stai andando molto bene. Se il tuo stipendio è inferiore a entrambi, molte persone guadagnano più di te e c’è molto spazio per migliorare. Se il tuo salario è compreso tra la media e la mediana, le cose possono essere un po ‘complicate. Abbiamo scritto una guida per spiegare tutto sui diversi scenari.
Il livello di esperienza è il fattore più importante nel determinare lo stipendio. Naturalmente più anni di esperienza più alto sarà il tuo salario. Abbiamo suddiviso gli stipendi degli ingegneri elettrici in base al livello di esperienza e questo è ciò che abbiamo trovato.
Un ingegnere elettrico con meno di due anni di esperienza guadagna circa 26.000.000 di IRR al mese.
Mentre qualcuno con un livello di esperienza compreso tra due e cinque anni dovrebbe guadagnare 34.900.000 IRR al mese, il 34% in più rispetto a qualcuno con meno di due anni di esperienza.
Andando avanti, un livello di esperienza compreso tra cinque e dieci anni consente di ottenere uno stipendio di 45.400.000 IRR al mese, il 30% in più rispetto a chi ha da due a cinque anni di esperienza.
Inoltre, gli ingegneri elettrici la cui esperienza va da dieci a quindici anni ottengono uno stipendio equivalente a 54.900.000 IRR al mese, il 21% in più rispetto a qualcuno con cinque-dieci anni di esperienza.
Se il livello di esperienza è compreso tra quindici e venti anni, il salario previsto è di 60.000.000 IRR al mese, il 9% in più rispetto a chi ha da dieci a quindici anni di esperienza.
Infine, i dipendenti con più di vent’anni di esperienza professionale percepiscono uno stipendio di 63.200.000 IRR mensili, il 5% in più rispetto alle persone con quindici-vent’anni di esperienza.
0-2 anni | 26.000.000 IRR | |
25 anni | + 34% | 34.900.000 IRR |
5-10 anni | + 30% | 45.400.000 IRR |
10-15 anni | + 21% | 54.900.000 IRR |
15-20 anni | + 9% | 60.000.000 IRR |
20+ anni | + 5% | 63.200.000 IRR |
Sappiamo tutti che l’istruzione superiore equivale a uno stipendio più alto, ma quanti soldi può aggiungere una laurea al tuo reddito? Abbiamo suddiviso gli stipendi degli ingegneri elettrici in base al livello di istruzione per fare un confronto.
Quando il livello di istruzione è la laurea, lo stipendio medio di un ingegnere elettrico è di 36.700.000 IRR al mese.
Mentre qualcuno con una laurea magistrale riceve uno stipendio di 50.900.000 IRR al mese, il 39% in più rispetto a chi ha una laurea.
Laurea triennale | 36.700.000 IRR | |
Master | + 39% | 50.900.000 IRR |
Un corso di laurea magistrale o qualsiasi programma post-laurea in Iran costa da 224.000.000 Rial iraniani a 672.000.000 Rial iraniani e dura circa due anni. Questo è un bel investimento.
Non puoi davvero aspettarti alcun aumento di stipendio durante il periodo di studio, ammesso che tu abbia già un lavoro. Nella maggior parte dei casi, una volta completata l’istruzione e conseguito il titolo, viene effettuata una revisione dello stipendio.
Molte persone perseguono l’istruzione superiore come tattica per passare a un lavoro più retribuito. I numeri sembrano supportare la teoria. L’aumento medio della retribuzione durante il cambio di lavoro è di circa il 10% in più rispetto al consueto aumento di stipendio.
Se puoi permetterti i costi dell’istruzione superiore, ne vale sicuramente la pena. Dovresti essere in grado di recuperare i costi in circa un anno circa.
Sebbene il genere non dovrebbe avere un effetto sulla retribuzione, in realtà lo fa. Quindi chi viene pagato di più: uomini o donne? I dipendenti degli ingegneri elettrici in Iran guadagnano in media l’11% in più rispetto alle loro controparti femminili.
Maschio | 46.800.000 IRR | |
Femmina | -10% | 42.200.000 IRR |
È probabile che gli ingegneri elettrici in Iran osservino un aumento salariale di circa l’11% ogni 20 mesi. L’incremento annuale medio nazionale per tutte le professioni combinate è dell’8% concesso ai dipendenti ogni 19 mesi.
Il termine “ Aumento annuale dello stipendio ” di solito si riferisce all’aumento nel periodo di 12 mesi di calendario, ma poiché è raro che le persone ottengano la revisione dei loro stipendi esattamente in un anno, è più significativo conoscere la frequenza e il tasso in quel momento dell’aumento.
L’aumento salariale annuale in un anno solare (12 mesi) può essere facilmente calcolato come segue: Aumento annuale dello stipendio = Tasso di aumento x 12 ÷ Frequenza di aumento
Bancario | 3% | |
Energia | 6% | |
Tecnologia dell’informazione | 9% | |
Assistenza sanitaria | 3% | |
Viaggio | 6% | |
Costruzione | 9% | |
Formazione scolastica | 3% |
Sopra sono elencati i tassi di aumento annuali medi per ogni settore in Iran per l’anno 2019. Le aziende all’interno di settori fiorenti tendono a fornire aumenti più elevati e più frequenti. Esistono delle eccezioni, ma in generale la situazione di qualsiasi azienda è strettamente correlata alla situazione economica del paese o della regione. Queste cifre tendono a cambiare frequentemente.
Un ingegnere elettrico è considerato un lavoro moderato basato su bonus a causa del coinvolgimento generalmente limitato nella generazione di entrate dirette, con eccezioni ovviamente. Le persone che ottengono i bonus più alti di solito sono in qualche modo coinvolte nel ciclo di generazione di entrate.
Il 51% del personale intervistato ha riferito di non aver ricevuto alcun bonus o incentivo nell’anno precedente, mentre il 49% ha dichiarato di aver ricevuto almeno una forma di bonus monetario.
Coloro che hanno ottenuto i bonus hanno riportato tassi che vanno dal 3% al 5% del loro stipendio annuale.
Bonus ricevuto | 49% | |
Nessun bonus | 51% |
Bonus individuali basati sulle prestazioni
La forma più standard di bonus in cui il dipendente viene premiato in base alle sue prestazioni eccezionali.
Bonus sulle prestazioni aziendali
Occasionalmente, alcune aziende amano festeggiare collettivamente guadagni e profitti in eccesso con il proprio personale sotto forma di bonus concessi a tutti. L’importo del bonus sarà probabilmente diverso da persona a persona a seconda del loro ruolo all’interno dell’organizzazione.
Bonus basati sugli obiettivi
Concesso al raggiungimento di un obiettivo o traguardo importante.
Bonus vacanze / fine anno
Questi tipi di bonus vengono dati senza motivo e di solito assomigliano a un segno di apprezzamento.
Le persone tendono a confondere i bonus con le commissioni. Una commissione è un tasso prefissato al quale qualcuno viene pagato per articoli venduti o offerte completate mentre un bonus è nella maggior parte dei casi arbitrario e non pianificato.
I due principali tipi di lavoro | |
Generatori di entrate | Cast di supporto |
Dipendenti direttamente coinvolti nella generazione di entrate o profitti per l’organizzazione. Il loro campo di competenza di solito corrisponde al tipo di attività. | Dipendenti che supportano e facilitano il lavoro dei generatori di entrate. La loro esperienza è solitamente diversa da quella delle operazioni di core business. |
Esempio: | Esempio: |
I generatori di entrate di solito ricevono bonus sempre più alti, stipendi più alti e aumenti di stipendio più frequenti. Il motivo è abbastanza semplice: è più facile quantificare il valore per l’azienda in termini monetari quando si partecipa alla generazione di entrate.
Il personale dell’alta direzione e i dipendenti senior mostrano naturalmente tassi e frequenze di bonus più elevati rispetto ai giovani. Questo è molto prevedibile a causa delle responsabilità intrinseche di essere più in alto nella gerarchia. Le persone in posizioni di vertice possono facilmente ottenere tassi di bonus doppi o tripli rispetto ai dipendenti nella piramide.
La paga oraria è la retribuzione pagata in un’ora lavorata. Di solito i lavori sono classificati in due categorie: lavori salariati e lavori orari. I lavori salariati pagano un importo fisso indipendentemente dalle ore lavorate. I lavori orari pagano per ora lavorata. Per convertire la retribuzione in retribuzione oraria viene utilizzata la formula di cui sopra (ipotizzando 5 giorni lavorativi in una settimana e 8 ore lavorative al giorno, che è lo standard per la maggior parte dei lavori). Il calcolo della retribuzione oraria può differire leggermente a seconda delle ore lavorate settimanali e dell’indennità di ferie annuale. Le cifre sopra menzionate sono buone approssimazioni e sono considerate lo standard. Una delle principali differenze tra i dipendenti stipendiati e i dipendenti retribuiti a ore è l’idoneità per gli straordinari. I dipendenti salariati sono generalmente esentati dagli straordinari rispetto al personale retribuito a ore.
Lo stipendio medio per Ingegnere Elettrico è del 17% in più di quello dell’Ingegneria. Inoltre, gli stipendi di Engineering sono inferiori del 16% rispetto a quelli di All Jobs.
Titolo di lavoro | Stipendio medio |
Ingegnere acustico | 38.300.000 IRR | |
Tecnico di ingegneria di assemblaggio | 30.400.000 IRR | |
Assistente ingegnere capo | 44.300.000 IRR | |
Ingegnere associato | 35.300.000 IRR | |
Operatore di autocad | 24.800.000 IRR | |
Ingegnere dell’automazione | 43.700.000 IRR | |
Ingegnere di supporto del sistema avionico | 38.500.000 IRR | |
Ingegnere biochimico | 39.000.000 IRR | |
Ingegnere BMS | 39.600.000 IRR | |
Bridge and Lock Tender | 23.400.000 IRR | |
Broadcast Engineer | 42.100.000 IRR | |
Ingegnere progettista CAD | 41.400.000 IRR | |
Designer CAD | 25.200.000 IRR | |
Ingegnere CAE | 39.800.000 IRR | |
Ingegnere ceramico | 36.300.000 IRR | |
Ingegnere civile | 41.100.000 IRR | |
Ingegnere delegato | 41.700.000 IRR | |
Ingegnere delle comunicazioni | 46.600.000 IRR | |
Ingegnere del monitoraggio delle condizioni | 34.200.000 IRR | |
Ingegnere associato a contratto | 39.700.000 IRR | |
Ingegnere dei sistemi di controllo | 42.000.000 IRR | |
Ingegnere dei controlli | 41.300.000 IRR | |
Controls Software Engineer | 37.700.000 IRR | |
Ingegnere della corrosione | 36.100.000 IRR | |
Ingegnere progettista | 40.800.000 IRR | |
Drafter | 25.600.000 IRR | |
Responsabile della redazione | 47.200.000 IRR | |
Ingegnere di perforazione | 38.900.000 IRR | |
Disegnatore elettrico | 21.600.000 IRR | |
Ingegnere elettrico | 44.000.000 IRR | |
Responsabile ingegneria elettrica | 57.700.000 IRR | |
Tecnologo di ingegneria elettromeccanica | 43.100.000 IRR | |
Assemblatore di apparecchiature elettromeccaniche | 21.100.000 IRR | |
Ingegnere energetico | 44.400.000 IRR | |
Assemblatore di motori | 18.500.000 IRR | |
Ingegnere | 42.500.000 IRR | |
Account Manager di ingegneria | 45.100.000 IRR | |
Capo progettista tecnico | 45.900.000 IRR | |
Consulente tecnico | 56.100.000 IRR | |
Key Account Manager di Engineering | 62.100.000 IRR | |
Tecnico di laboratorio di ingegneria | 37.400.000 IRR | |
Responsabile della pianificazione ingegneristica | 58.100.000 IRR | |
Responsabile della produzione di ingegneria | 73.800.000 IRR | |
Analista di progetti di ingegneria | 46.400.000 IRR | |
Coordinatore del progetto di ingegneria | 46.400.000 IRR | |
Direttore del progetto di ingegneria | 84.200.000 IRR | |
Project Manager di ingegneria | 57.300.000 IRR | |
Responsabile ricerca e sviluppo ingegneristico | 66.400.000 IRR | |
Coordinatore tecnico della sicurezza | 33.700.000 IRR | |
Responsabile vendite ingegneria | 56.700.000 IRR | |
Tecnico di ingegneria | 31.700.000 IRR | |
Tecnologo di ingegneria | 31.400.000 IRR | |
Ingegnere ambientale | 39.500.000 IRR | |
Ingegnere delle apparecchiature | 36.900.000 IRR | |
Responsabile dell’ingegneria delle apparecchiature | 53.400.000 IRR | |
Estimatore | 36.800.000 IRR | |
Specialista di fabbricazione | 30.100.000 IRR | |
Fabbricante | 19.400.000 IRR | |
Ingegnere di facciata | 38.300.000 IRR | |
Analista di fibre | 24.900.000 IRR | |
Ingegnere sul campo | 42.200.000 IRR | |
Field Engineering Manager | 68.700.000 IRR | |
Ingegnere dei vigili del fuoco | 40.800.000 IRR | |
Montatore e Turner | 13.100.000 IRR | |
Pianificatore strategico forestale | 49.200.000 IRR | |
Ingegnere di generazione | 43.800.000 IRR | |
Ingegnere genetico | 44.200.000 IRR | |
Ingegnere geologico | 43.600.000 IRR | |
Ingegnere geotecnico | 43.400.000 IRR | |
Meccanico di attrezzature pesanti | 21.800.000 IRR | |
Ingegnere stradale | 40.700.000 IRR | |
HSE Professional | 39.900.000 IRR | |
Ingegnere HVAC | 43.600.000 IRR | |
Supervisore HVAC | 36.100.000 IRR | |
Ingegnere industriale | 39.500.000 IRR | |
Tecnologo di ingegneria industriale | 40.700.000 IRR | |
Ingegnere strumentale | 38.900.000 IRR | |
Ingegnere di strumentazione e controllo | 41.000.000 IRR | |
Ingegnere di strumentazione | 42.700.000 IRR | |
Responsabile strumentazione | 41.100.000 IRR | |
Ingegnere dell’irrigazione | 39.900.000 IRR | |
Ingegnere aeronautico autorizzato | 44.200.000 IRR | |
Ingegnere locomotore | 41.500.000 IRR | |
addetto alla manutenzione | 38.600.000 IRR | |
Montatore di manutenzione | 15.100.000 IRR | |
Responsabile della manutenzione | 42.200.000 IRR | |
Ingegnere di produzione | 39.700.000 IRR | |
Ingegnere marino | 41.600.000 IRR | |
Ingegnere dei materiali | 40.600.000 IRR | |
Ricercatore di materiali | 37.500.000 IRR | |
Tecnico dei materiali | 29.500.000 IRR | |
Ingegnere meccanico ed elettrico | 45.900.000 IRR | |
Ingegnere progettista meccanico | 45.000.000 IRR | |
Disegnatore meccanico | 36.500.000 IRR | |
Ingegnere meccanico | 44.200.000 IRR | |
Responsabile ingegneria meccanica | 58.300.000 IRR | |
Ispettore meccanico | 38.900.000 IRR | |
Ingegnere meccatronico | 43.100.000 IRR | |
Ingegnere minerario | 41.300.000 IRR | |
Ingegnere petrolifero e petrolchimico | 45.500.000 IRR | |
Ingegnere ottico | 39.700.000 IRR | |
Assemblatore di strumenti ottici | 20.700.000 IRR | |
PCB Assembler | 14.400.000 IRR | |
Ingegnere fotonico | 46.600.000 IRR | |
Tecnico di fotonica | 38.100.000 IRR | |
Ingegnere della pipeline | 37.500.000 IRR | |
Progettista di tubazioni | 22.300.000 IRR | |
Ingegnere di tubazioni | 37.600.000 IRR | |
Ingegnere di Programmazione | 43.100.000 IRR | |
Ispettore recipienti a pressione | 18.700.000 IRR | |
Principal Cost Engineer | 41.300.000 IRR | |
ingegnere principale | 39.900.000 IRR | |
Principal Support Engineer | 40.000.000 IRR | |
Ingegnere di processo | 41.400.000 IRR | |
Operatore di processo | 24.300.000 IRR | |
Ingegnere dello sviluppo del prodotto | 43.600.000 IRR | |
Tecnico di sviluppo del prodotto | 29.600.000 IRR | |
Ingegnere del Prodotto | 43.700.000 IRR | |
Ingegnere della sicurezza del prodotto | 38.100.000 IRR | |
Ingegnere di produzione | 42.400.000 IRR | |
Ingegnere di progetto | 44.500.000 IRR | |
Responsabile della proposta | 54.800.000 IRR | |
Ingegnere acquisti | 39.300.000 IRR | |
Ingegnere Garante della Qualità | 41.700.000 IRR | |
Ingegnere ferroviario | 42.500.000 IRR | |
Ingegnere robotico | 45.200.000 IRR | |
Tecnico di robotica | 32.800.000 IRR | |
Ingegnere della sicurezza | 42.200.000 IRR | |
Ispettore della sicurezza | 33.400.000 IRR | |
Responsabile della sicurezza | 46.600.000 IRR | |
Responsabile della sicurezza | 20.600.000 IRR | |
Tecnico commerciale | 43.900.000 IRR | |
Ingegnere della pianificazione | 39.400.000 IRR | |
Tecnico | 42.700.000 IRR | |
Ingegnere solare | 42.600.000 IRR | |
Ingegnere del personale | 40.100.000 IRR | |
Ingegnere di apparecchiature statiche | 38.900.000 IRR | |
Ingegnere stazionario | 38.000.000 IRR | |
Ingegnere dello stress | 38.800.000 IRR | |
Ingegnere di analisi strutturale | 41.000.000 IRR | |
Progettista strutturale | 34.900.000 IRR | |
Ingegnere strutturale | 41.100.000 IRR | |
Tecnico strutturale | 27.000.000 IRR | |
Specialista della catena di fornitura | 39.400.000 IRR | |
Geometra | 30.600.000 IRR | |
Responsabile degli affari tecnici | 21.700.000 IRR | |
Assistente tecnico | 21.800.000 IRR | |
Ingegnere tecnico | 34.800.000 IRR | |
Ingegnere del supporto tecnico | 34.200.000 IRR | |
Tender Engineer | 36.600.000 IRR | |
Ingegnere sviluppo test | 40.800.000 IRR | |
Ingegnere dei trasporti | 40.100.000 IRR | |
Validation Engineer | 36.300.000 IRR | |
Ingegnere di verifica | 38.500.000 IRR | |
Ingegnere delle acque reflue | 40.400.000 IRR | |
Ingegnere dell’energia eolica | 42.400.000 IRR | |
Responsabile delle operazioni per l’energia eolica | 55.600.000 IRR | |
Pianificatore di lavoro | 29.300.000 IRR |
Città | Stipendio medio |
Teheran | 49.100.000 IRR |
Dove puoi essere pagato di più, lavorando per un’azienda privata o per il governo? I dipendenti del settore pubblico in Iran guadagnano in media il 10% in più rispetto ai loro omologhi del settore privato in tutti i settori.
Settore privato | 43.000.000 IRR | |
Settore pubblico | + 10% | 47.400.000 IRR |
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