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Stipendio medio per direttore artistico negli Emirati Arabi Uniti

Quanti soldi guadagna un direttore artistico negli Emirati Arabi Uniti?

Salario mensile medio
19.400
AED
(232.000 AED all’anno)


BASSO
10.100
AED

MEDIA
19.400
AED

ALTO
29.600
AED

Una persona che lavora come Art Director in Emirati Arabi Uniti guadagna in genere circa 19.400 AED al mese. Gli stipendi vanno da 10.100 AED (il più basso) a 29.600 AED (il più alto).

Questo è lo stipendio mensile medio che include alloggio, trasporti e altri benefici. Gli stipendi del direttore artistico variano drasticamente in base all’esperienza, alle abilità, al genere o alla posizione. Di seguito troverai una ripartizione dettagliata basata su molti criteri diversi.

Art Director Salary Distribution negli Emirati Arabi Uniti

La mediana, il massimo, il minimo e l’intervallo

  • Fascia di reddito

    Gli stipendi del direttore artistico negli Emirati Arabi Uniti vanno da 10.100 AED al mese (stipendio minimo) a 29.600 AED al mese (stipendio massimo).

  • Stipendio medio

    Lo stipendio medio è di 18.600 AED al mese, il che significa che la metà (50%) delle persone che lavorano come Art Director guadagna meno di 18.600 AED mentre l’altra metà guadagna più di 18.600 AED. La mediana rappresenta il valore del salario medio. In generale, vorresti essere sul lato destro del grafico con il gruppo che guadagna più dello stipendio medio.

  • Percentili

    Strettamente correlati alla mediana sono due valori: il 25 ° e il 75 ° percentile. Leggendo dal diagramma di distribuzione degli stipendi, il 25% degli art director guadagna meno di 12.900 AED mentre il 75% guadagna più di 12.900 AED. Sempre dal diagramma, il 75% degli art director guadagna meno di 23.100 AED mentre il 25% guadagna più di 23.100 AED.

Qual è la differenza tra la mediana e lo stipendio medio?

Entrambi sono indicatori. Se il tuo stipendio è superiore sia alla media che alla mediana, stai andando molto bene. Se il tuo stipendio è inferiore a entrambi, molte persone guadagnano più di te e c’è molto spazio per migliorare. Se il tuo salario è compreso tra la media e la mediana, le cose possono essere un po ‘complicate. Abbiamo scritto una guida per spiegare tutto sui diversi scenari.

Confronto salariale del direttore artistico per anni di esperienza

In che modo l’esperienza e l’età influiscono sulla tua retribuzione?

Il livello di esperienza è il fattore più importante nel determinare lo stipendio. Naturalmente più anni di esperienza più alto sarà il tuo salario. Abbiamo suddiviso gli stipendi del direttore artistico in base al livello di esperienza e questo è ciò che abbiamo trovato.

Un direttore artistico con meno di due anni di esperienza guadagna circa 11.400 AED al mese.

Mentre qualcuno con un livello di esperienza compreso tra due e cinque anni dovrebbe guadagnare 15.300 AED al mese, il 34% in più rispetto a qualcuno con meno di due anni di esperienza.

Andando avanti, un livello di esperienza compreso tra cinque e dieci anni ottiene uno stipendio di 19.900 AED al mese, il 30% in più rispetto a chi ha da due a cinque anni di esperienza.

In media, lo stipendio di una persona raddoppia il suo stipendio iniziale nel momento in cui supera il limite di 10 anni * di esperienza.

* Basato sulla variazione media del salario nel tempo. Le variazioni salariali variano da persona a persona.

Inoltre, i direttori artistici la cui esperienza va da dieci a quindici anni ottengono uno stipendio equivalente a 24.100 AED al mese, il 21% in più rispetto a qualcuno con cinque-dieci anni di esperienza.

Se il livello di esperienza è compreso tra quindici e venti anni, il salario previsto è di 26.400 AED al mese, il 9% in più rispetto a chi ha da dieci a quindici anni di esperienza.

Infine, i dipendenti con più di vent’anni di esperienza professionale ricevono uno stipendio di 27.800 AED al mese, il 5% in più rispetto alle persone con quindici-vent’anni di esperienza.

Variazione salariale media del direttore artistico in base all’esperienza negli Emirati Arabi Uniti

0-2 anni
11.400 AED
25 anni + 34%
15.300 AED
5-10 anni + 30%
19.900 AED
10-15 anni + 21%
24.100 AED
15-20 anni + 9%
26.400 AED
20+ anni + 5%
27.800 AED
L’aumento e la diminuzione percentuali sono relativi al valore precedente

Tipico progresso salariale per la maggior parte delle carriere

Confronto salariale per livello di esperienza

Confronto salariale del direttore artistico per istruzione

In che modo i livelli di istruzione influiscono sui salari?

Di seguito è mostrata la differenza di stipendio medio tra diversi Art Director che hanno la stessa esperienza ma diversi livelli di istruzione.

Sappiamo tutti che l’istruzione superiore equivale a uno stipendio più alto, ma quanti soldi può aggiungere una laurea al tuo reddito? Abbiamo suddiviso gli stipendi del direttore artistico in base al livello di istruzione per fare un confronto.

Quando il livello di istruzione è di scuola superiore, lo stipendio medio di un direttore artistico è di 13.800 AED al mese.

Mentre qualcuno con un certificato o un diploma riceve uno stipendio di 15.700 AED al mese, il 14% in più rispetto a chi ha un diploma di scuola superiore.

Un diploma di laurea ottiene al suo titolare uno stipendio medio di 22.200 AED al mese, il 41% in più rispetto a chi ha un certificato o un diploma.

I professionisti in possesso di un diploma di laurea magistrale vengono premiati con uno stipendio medio di 26.900 AED al mese, il 21% in più rispetto a chi ha una laurea.

Differenza di stipendio medio del direttore artistico per livello di istruzione negli Emirati Arabi Uniti

Scuola superiore
13.800 AED
Certificato o Diploma + 14%
15.700 AED
Laurea triennale + 41%
22.200 AED
Master + 21%
26.900 AED
L’aumento e la diminuzione percentuali sono relativi al valore precedente

Vale la pena un Master o un MBA? Dovresti perseguire l’istruzione superiore?

Un corso di laurea magistrale o qualsiasi programma post-laurea negli Emirati Arabi Uniti costa da 97.900 Dirham degli Emirati Arabi Uniti a 294.000 Dirham degli Emirati Arabi Uniti e dura circa due anni. Questo è un bel investimento.

Non puoi davvero aspettarti alcun aumento di stipendio durante il periodo di studio, ammesso che tu abbia già un lavoro. Nella maggior parte dei casi, una volta completata l’istruzione e conseguito il titolo, viene effettuata una revisione dello stipendio.

Molte persone perseguono l’istruzione superiore come tattica per passare a un lavoro più retribuito. I numeri sembrano supportare la teoria. L’aumento medio della retribuzione durante il cambio di lavoro è di circa il 10% in più rispetto al consueto aumento di stipendio.

Se puoi permetterti i costi dell’istruzione superiore, ne vale sicuramente la pena. Dovresti essere in grado di recuperare i costi in circa un anno circa.

Differenza salariale tipica per istruzione per la maggior parte delle carriere

Confronto salariale per livello di istruzione

Confronto salariale del direttore artistico per genere

Sebbene il genere non dovrebbe avere un effetto sulla retribuzione, in realtà lo fa. Quindi chi viene pagato di più: uomini o donne? I dipendenti di Art Director uomini negli Emirati Arabi Uniti guadagnano in media il 7% in più rispetto alle loro controparti donne.

Maschio
20.100 AED
Femmina -6%
18.800 AED
L’aumento e la diminuzione percentuali sono relativi al valore precedente

Confronto salariale per sesso negli Emirati Arabi Uniti per tutte le carriere

Percentuale media di incremento salariale annuale del direttore artistico negli Emirati Arabi Uniti

A quanto ammontano gli incrementi annuali di stipendio negli Emirati Arabi Uniti per i direttori artistici? Con che frequenza i dipendenti ottengono aumenti di stipendio?

Direttore artistico

È probabile che i direttori artistici negli Emirati Arabi Uniti registrino un aumento di stipendio di circa l’11% ogni 18 mesi. L’incremento annuale medio nazionale per tutte le professioni combinate è dell’8% concesso ai dipendenti ogni 17 mesi.

Le cifre fornite qui sono medie di numeri. Queste cifre dovrebbero essere prese come linee guida generali. Gli incrementi di stipendio variano da persona a persona e dipendono da molti fattori, ma le tue prestazioni e il contributo al successo dell’organizzazione rimangono i fattori più importanti nel determinare quanto e con quale frequenza ti verrà concesso un aumento.

Emirati Arabi Uniti / Tutte le professioni

Il termine “ Aumento annuale dello stipendio ” di solito si riferisce all’aumento nel periodo di 12 mesi di calendario, ma poiché è raro che le persone ottengano la revisione dei loro stipendi esattamente in un anno, è più significativo conoscere la frequenza e il tasso in quel momento dell’aumento.

Come calcolare la percentuale di incremento salariale?

L’aumento salariale annuale in un anno solare (12 mesi) può essere facilmente calcolato come segue: Aumento annuale dello stipendio = Tasso di aumento x 12 ÷ Frequenza di aumento

L’aumento salariale medio in un anno (12 mesi) negli Emirati Arabi Uniti è del
6% .

Tasso di incremento annuo per settore 2019

Bancario
2%
Energia
4%
Tecnologia dell’informazione
6%
Assistenza sanitaria
8%
Viaggio
1%
Costruzione
3%
Formazione scolastica
5%

Sopra sono elencati i tassi di aumento annuali medi per ogni settore negli Emirati Arabi Uniti per l’anno 2019. Le aziende all’interno di settori fiorenti tendono a fornire aumenti più elevati e più frequenti. Esistono delle eccezioni, ma in generale la situazione di qualsiasi azienda è strettamente correlata alla situazione economica del paese o della regione. Queste cifre tendono a cambiare frequentemente.

Aumenti salariali in tutto il mondo: tutti i paesi e tutti i lavori

Bonus e tariffe incentivanti per Art Director negli Emirati Arabi Uniti

Quanto e quanto spesso vengono assegnati i bonus?

Un Art Director è considerato un lavoro moderato basato su bonus a causa del coinvolgimento generalmente limitato nella generazione di entrate dirette, con eccezioni ovviamente. Le persone che ottengono i bonus più alti di solito sono in qualche modo coinvolte nel ciclo di generazione di entrate.

Il 47% del personale intervistato ha riferito di non aver ricevuto alcun bonus o incentivo nell’anno precedente mentre il 53% ha dichiarato di aver ricevuto almeno una forma di bonus monetario.

Coloro che hanno ottenuto i bonus hanno riportato tassi che vanno dal 3% al 5% del loro stipendio annuale.

Bonus ricevuto
53%
Nessun bonus
47%

Tipi di bonus considerati

Bonus individuali basati sulle prestazioni

La forma più standard di bonus in cui il dipendente viene premiato in base alle sue prestazioni eccezionali.

Bonus sulle prestazioni aziendali

Occasionalmente, alcune aziende amano festeggiare collettivamente guadagni e profitti in eccesso con il proprio personale sotto forma di bonus concessi a tutti. L’importo del bonus sarà probabilmente diverso da persona a persona a seconda del loro ruolo all’interno dell’organizzazione.

Bonus basati sugli obiettivi

Concesso al raggiungimento di un obiettivo o traguardo importante.

Bonus vacanze / fine anno

Questi tipi di bonus vengono dati senza motivo e di solito assomigliano a un segno di apprezzamento.

I bonus non sono commissioni!

Le persone tendono a confondere i bonus con le commissioni. Una commissione è un tasso prefissato al quale qualcuno viene pagato per articoli venduti o offerte completate mentre un bonus è nella maggior parte dei casi arbitrario e non pianificato.

Cosa rende una posizione degna di buoni bonus e di uno stipendio alto?

I due principali tipi di lavoro

Generatori di entrate Cast di supporto

Dipendenti direttamente coinvolti nella generazione di entrate o profitti per l’organizzazione. Il loro campo di competenza di solito corrisponde al tipo di attività.

Dipendenti che supportano e facilitano il lavoro dei generatori di entrate. La loro esperienza è solitamente diversa da quella delle operazioni di core business.

Esempio:
un grafico che lavora per un’azienda di progettazione grafica.

Esempio:
un grafico nel reparto marketing di un ospedale.

I generatori di entrate di solito ricevono bonus sempre più alti, stipendi più alti e aumenti di stipendio più frequenti. Il motivo è abbastanza semplice: è più facile quantificare il valore per l’azienda in termini monetari quando si partecipa alla generazione di entrate.

Cerca di lavorare per aziende in cui le tue competenze possono generare entrate. Non tutti possiamo generare entrate e va benissimo.

Confronto bonus per livello di anzianità

Il personale dell’alta direzione e i dipendenti senior mostrano naturalmente tassi e frequenze di bonus più elevati rispetto ai giovani. Questo è molto prevedibile a causa delle responsabilità intrinseche di essere più in alto nella gerarchia. Le persone in posizioni di vertice possono facilmente ottenere tassi di bonus doppi o tripli rispetto ai dipendenti nella piramide.

Direttore artistico della paga oraria media negli Emirati Arabi Uniti


110 AED
l’ora

La paga oraria media (paga oraria) negli Emirati Arabi Uniti è di 110 AED . Ciò significa che il direttore artistico medio negli Emirati Arabi Uniti guadagna circa 110 AED per ogni ora lavorata.

Salario orario = Salario annuale ÷ (52 x 5 x 8)

La paga oraria è la retribuzione pagata in un’ora lavorata. Di solito i lavori sono classificati in due categorie: lavori salariati e lavori orari. I lavori salariati pagano un importo fisso indipendentemente dalle ore lavorate. I lavori orari pagano per ora lavorata. Per convertire la retribuzione in retribuzione oraria viene utilizzata la formula di cui sopra (ipotizzando 5 giorni lavorativi in ​​una settimana e 8 ore lavorative al giorno, che è lo standard per la maggior parte dei lavori). Il calcolo della retribuzione oraria può differire leggermente a seconda delle ore lavorate settimanali e dell’indennità di ferie annuale. Le cifre sopra menzionate sono buone approssimazioni e sono considerate lo standard. Una delle principali differenze tra i dipendenti stipendiati e i dipendenti retribuiti a ore è l’idoneità per gli straordinari. I dipendenti salariati sono generalmente esentati dagli straordinari rispetto al personale retribuito a ore.

Direttore artistico VS altri lavori

Lo stipendio medio per Art Director è del 5% in più rispetto a quello di Advertising / Grapic Design / Eventi. Inoltre, gli stipendi per pubblicità / grafica grafica / eventi sono inferiori del 6% rispetto a quelli di All Jobs.

Confronto salariale con lavori simili

Titolo di lavoro Stipendio medio
Account Executive pubblicitario 21.600 AED + 12%
Account Manager pubblicitario 25.300 AED + 31%
Account Planner pubblicitario 11.700 AED -40%
Coordinatore pubblicitario 15.300 AED -21%
Responsabile della pubblicità 32.500 AED + 68%
Responsabile delle operazioni pubblicitarie 32.200 AED + 66%
Pianificatore strategico pubblicitario 20.300 AED + 5%
Responsabile del team pubblicitario 19.500 AED + 1%
Animatore 13.500 AED -30%
Direttore artistico 19.400 AED + 0%
Artista 15.700 AED -19%
Artworker 11.200 AED -42%
Assistente direttore artistico 15.500 AED -20%
Tecnico audiovisivo 11.200 AED -42%
Amministratore di trasmissione 21.300 AED + 10%
Vendite di catering 12.000 AED -38%
Istruttore di catering 14.500 AED -25%
Designer commerciale e industriale 11.500 AED -41%
Organizzatore di conferenze 14.600 AED -25%
Responsabile produzione contenuti e media 23.300 AED + 20%
CopyWriter 13.800 AED -29%
Designer creativo 14.900 AED -23%
Direttore creativo 19.100 AED -1%
progettista 11.000 AED -43%
Desktop Publisher 9.010 AED -53%
Direttore del Graphic Design 18.700 AED -3%
Responsabile Eventi e Promozioni 33.600 AED + 74%
Coordinatore dell’esposizione 14.300 AED -26%
Display Manager per mostre 19.900 AED + 3%
Finisher 10.300 AED -47%
Artista grafico 12.100 AED -38%
Grafico 12.300 AED -36%
Supervisore alla progettazione grafica 16.500 AED -15%
Analista di immagini 11.100 AED -43%
Tecnologo di imaging 11.400 AED -41%
Designer dell’interazione 10.100 AED -48%
Pianificatore multimediale 16.800 AED -13%
Coordinatore della produzione dei media 15.300 AED -21%
Responsabile della produzione multimediale 26.300 AED + 36%
Media Project Manager 26.300 AED + 36%
Rappresentante per le relazioni con i media 21.500 AED + 11%
Responsabile vendite media 26.500 AED + 37%
Specialista multimediale 11.400 AED -41%
Fotografo 10.300 AED -47%
PPC Campaign Manager 20.000 AED + 3%
Print Production Manager 21.600 AED + 12%
Product e Brand Manager 32.300 AED + 67%
Responsabile della promozione delle vendite 31.400 AED + 62%
Artista di schizzo 14.000 AED -28%
Responsabile dei social media 25.200 AED + 30%
Dattilografo tecnico 8.310 AED -57%
Designer dell’esperienza utente 13.600 AED -30%
Designer UX 11.800 AED -39%

Confronto salariale per città

Città Stipendio medio
Abu Dhabi 20.700 AED
Ajman 18.400 AED
Al Ain 20.400 AED
Dubai 22.600 AED
Fujairah 17.500 AED
Ras Al Khaimah 19.400 AED
Sharjah 20.700 AED
Um Al Quiwain 17.400 AED

Confronto salariale tra governo e settore privato

Dove puoi essere pagato di più, lavorando per un’azienda privata o per il governo? I dipendenti del settore pubblico negli Emirati Arabi Uniti guadagnano in media il 6% in più rispetto ai loro omologhi del settore privato in tutti i settori.

Settore privato
18.900 AED
Settore pubblico + 6%
20.100 AED
L’aumento e la diminuzione percentuali sono relativi al valore precedente

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