Quanti soldi guadagna un direttore artistico in Canada?
CAD
BASSO
64.600
CAD
MEDIA
124.000
CAD
ALTO
190.000
CAD
Una persona che lavora come direttore artistico in Canada guadagna in genere circa 124.000 CAD all’anno. Gli stipendi vanno da 64.600 CAD (il più basso) a 190.000 CAD (il più alto).
Questo è lo stipendio medio annuo che include alloggio, trasporti e altri benefici. Gli stipendi del direttore artistico variano drasticamente in base all’esperienza, alle abilità, al genere o alla posizione. Di seguito troverai una ripartizione dettagliata basata su molti criteri diversi.
Art Director Salary Distribution in Canada
La mediana, il massimo, il minimo e l’intervallo
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Fascia di reddito
Gli stipendi del direttore artistico in Canada vanno da 64.600 CAD all’anno (stipendio minimo) a 190.000 CAD all’anno (stipendio massimo).
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Stipendio medio
Lo stipendio medio è di 119.000 CAD all’anno, il che significa che la metà (50%) delle persone che lavorano come Art Director guadagna meno di 119.000 CAD mentre l’altra metà guadagna più di 119.000 CAD. La mediana rappresenta il valore del salario medio. In generale, vorresti essere sul lato destro del grafico con il gruppo che guadagna più dello stipendio medio.
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Percentili
Strettamente correlati alla mediana sono due valori: il 25 ° e il 75 ° percentile. Leggendo dal diagramma di distribuzione degli stipendi, il 25% dei direttori artistici guadagna meno di 82.800 CAD, mentre il 75% guadagna più di 82.800 CAD. Sempre dal diagramma, il 75% dei direttori artistici guadagna meno di 149.000 CAD mentre il 25% guadagna più di 149.000 CAD.
Qual è la differenza tra la mediana e lo stipendio medio?
Entrambi sono indicatori. Se il tuo stipendio è superiore sia alla media che alla mediana, stai andando molto bene. Se il tuo stipendio è inferiore a entrambi, molte persone guadagnano più di te e c’è molto spazio per migliorare. Se il tuo salario è compreso tra la media e la mediana, le cose possono essere un po ‘complicate. Abbiamo scritto una guida per spiegare tutto sui diversi scenari.
Confronto salariale del direttore artistico per anni di esperienza
In che modo l’esperienza e l’età influiscono sulla tua retribuzione?
Il livello di esperienza è il fattore più importante nel determinare lo stipendio. Naturalmente più anni di esperienza più alto sarà il tuo salario. Abbiamo suddiviso gli stipendi del direttore artistico in base al livello di esperienza e questo è ciò che abbiamo trovato.
Un direttore artistico con meno di due anni di esperienza guadagna circa 73.400 CAD all’anno.
Mentre qualcuno con un livello di esperienza compreso tra due e cinque anni dovrebbe guadagnare 98.500 CAD all’anno, il 34% in più rispetto a qualcuno con meno di due anni di esperienza.
Andando avanti, un livello di esperienza compreso tra cinque e dieci anni ottiene uno stipendio di 128.000 CAD all’anno, il 30% in più rispetto a chi ha da due a cinque anni di esperienza.
“
Inoltre, i direttori artistici la cui esperienza va da dieci a quindici anni ottengono uno stipendio equivalente a 155.000 CAD all’anno, il 21% in più rispetto a chi ha da cinque a dieci anni di esperienza.
Se il livello di esperienza è compreso tra quindici e venti anni, il salario previsto è di 169.000 CAD all’anno, il 9% in più rispetto a chi ha da dieci a quindici anni di esperienza.
Infine, i dipendenti con più di vent’anni di esperienza professionale ricevono uno stipendio di 178.000 CAD all’anno, il 5% in più rispetto alle persone con quindici-venti anni di esperienza.
Variazione salariale media del direttore artistico in base all’esperienza in Canada
| 0-2 anni |
73.400 CAD
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| 25 anni | + 34% |
98.500 CAD
|
| 5-10 anni | + 30% |
128.000 CAD
|
| 10-15 anni | + 21% |
155.000 CAD
|
| 15-20 anni | + 9% |
169.000 CAD
|
| 20+ anni | + 5% |
178.000 CAD
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Tipico progresso salariale per la maggior parte delle carriere
Confronto salariale del direttore artistico per istruzione
In che modo i livelli di istruzione influiscono sui salari?
Di seguito è mostrata la differenza di stipendio medio tra diversi Art Director che hanno la stessa esperienza ma diversi livelli di istruzione.
Sappiamo tutti che l’istruzione superiore equivale a uno stipendio più alto, ma quanti soldi può aggiungere una laurea al tuo reddito? Abbiamo suddiviso gli stipendi del direttore artistico in base al livello di istruzione per fare un confronto.
Quando il livello di istruzione è di scuola superiore, lo stipendio medio di un direttore artistico è di 88.500 CAD all’anno.
Mentre qualcuno con un certificato o un diploma riceve uno stipendio di 101.000 CAD all’anno, il 14% in più rispetto a chi ha un diploma di scuola superiore.
Un diploma di laurea ottiene al suo titolare uno stipendio medio di 142.000 CAD all’anno, il 41% in più rispetto a chi ha un certificato o un diploma.
I professionisti in possesso di una laurea magistrale vengono ricompensati con uno stipendio medio di 173.000 CAD all’anno, il 21% in più rispetto a chi ha una laurea.
Differenza di stipendio medio del direttore artistico per livello di istruzione in Canada
| Scuola superiore |
88.500 CAD
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| Certificato o Diploma | + 14% |
101.000 CAD
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| Laurea triennale | + 41% |
142.000 CAD
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| Master | + 21% |
173.000 CAD
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Vale la pena un Master o un MBA? Dovresti perseguire l’istruzione superiore?
Un programma di laurea magistrale o qualsiasi programma post-laurea in Canada costa da 49.800 dollari canadesi a 149.000 dollari canadesi e dura circa due anni. Questo è un bel investimento.
Non puoi davvero aspettarti alcun aumento di stipendio durante il periodo di studio, ammesso che tu abbia già un lavoro. Nella maggior parte dei casi, una volta completata l’istruzione e conseguito il titolo, viene effettuata una revisione dello stipendio.
Molte persone perseguono l’istruzione superiore come tattica per passare a un lavoro più retribuito. I numeri sembrano supportare la teoria. L’aumento medio della retribuzione durante il cambio di lavoro è di circa il 10% in più rispetto al consueto aumento di stipendio.
Se puoi permetterti i costi dell’istruzione superiore, ne vale sicuramente la pena. Dovresti essere in grado di recuperare i costi in circa un anno circa.
Differenza salariale tipica per istruzione per la maggior parte delle carriere
Confronto salariale del direttore artistico per genere
Sebbene il genere non dovrebbe avere un effetto sulla retribuzione, in realtà lo fa. Quindi chi viene pagato di più: uomini o donne? I dipendenti di Art Director uomini in Canada guadagnano in media il 5% in più rispetto alle loro controparti donne.
| Maschio |
127.000 CAD
|
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| Femmina | -4% |
122.000 CAD
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Confronto salariale per sesso in Canada per tutte le carriere
Percentuale media di incremento salariale annuale del direttore artistico in Canada
Quanto sono gli incrementi salariali annuali in Canada per i direttori artistici? Con che frequenza i dipendenti ottengono aumenti di stipendio?
Direttore artistico
È probabile che i direttori artistici in Canada osservino un aumento di stipendio di circa il 12% ogni 16 mesi. L’incremento annuale medio nazionale per tutte le professioni combinate è del 9% concesso ai dipendenti ogni 15 mesi.
Canada / Tutte le professioni
Il termine “ Aumento annuale dello stipendio ” di solito si riferisce all’aumento nel periodo di 12 mesi di calendario, ma poiché è raro che le persone ottengano la revisione dei loro stipendi esattamente in un anno, è più significativo conoscere la frequenza e il tasso in quel momento dell’aumento.
Come calcolare la percentuale di incremento salariale?
L’aumento salariale annuale in un anno solare (12 mesi) può essere facilmente calcolato come segue: Aumento annuale dello stipendio = Tasso di aumento x 12 ÷ Frequenza di aumento
7% .
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Tasso di incremento annuo per settore 2019
| Bancario |
2%
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| Energia |
4%
|
|
| Tecnologia dell’informazione |
6%
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| Assistenza sanitaria |
8%
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| Viaggio |
1%
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| Costruzione |
3%
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| Formazione scolastica |
5%
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Sopra sono elencati i tassi di aumento annuali medi per ogni settore in Canada per l’anno 2019. Le aziende all’interno di settori fiorenti tendono a fornire aumenti più elevati e più frequenti. Esistono delle eccezioni, ma in generale la situazione di qualsiasi azienda è strettamente correlata alla situazione economica del paese o della regione. Queste cifre tendono a cambiare frequentemente.
Aumenti salariali in tutto il mondo: tutti i paesi e tutti i lavori
Bonus e tassi di incentivo per l’art director in Canada
Quanto e quanto spesso vengono assegnati i bonus?
Un Art Director è considerato un lavoro moderato basato su bonus a causa del coinvolgimento generalmente limitato nella generazione di entrate dirette, con eccezioni ovviamente. Le persone che ottengono i bonus più alti di solito sono in qualche modo coinvolte nel ciclo di generazione di entrate.
Il 45% del personale intervistato ha riferito di non aver ricevuto alcun bonus o incentivo nell’anno precedente mentre il 55% ha dichiarato di aver ricevuto almeno una forma di bonus monetario.
Coloro che hanno ottenuto i bonus hanno riportato tassi che vanno dal 3% al 5% del loro stipendio annuale.
| Bonus ricevuto |
55%
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| Nessun bonus |
45%
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Tipi di bonus considerati
Bonus individuali basati sulle prestazioni
La forma più standard di bonus in cui il dipendente viene premiato in base alle sue prestazioni eccezionali.
Bonus sulle prestazioni aziendali
Occasionalmente, alcune aziende amano festeggiare collettivamente guadagni e profitti in eccesso con il proprio personale sotto forma di bonus concessi a tutti. L’importo del bonus sarà probabilmente diverso da persona a persona a seconda del loro ruolo all’interno dell’organizzazione.
Bonus basati sugli obiettivi
Concesso al raggiungimento di un obiettivo o traguardo importante.
Bonus vacanze / fine anno
Questi tipi di bonus vengono dati senza motivo e di solito assomigliano a un segno di apprezzamento.
I bonus non sono commissioni!
Le persone tendono a confondere i bonus con le commissioni. Una commissione è un tasso prefissato al quale qualcuno viene pagato per articoli venduti o offerte completate mentre un bonus è nella maggior parte dei casi arbitrario e non pianificato.
Cosa rende una posizione degna di buoni bonus e di uno stipendio alto?
I due principali tipi di lavoro |
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| Generatori di entrate | Cast di supporto |
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Dipendenti direttamente coinvolti nella generazione di entrate o profitti per l’organizzazione. Il loro campo di competenza di solito corrisponde al tipo di attività. |
Dipendenti che supportano e facilitano il lavoro dei generatori di entrate. La loro esperienza è solitamente diversa da quella delle operazioni di core business. |
|
Esempio: |
Esempio: |
I generatori di entrate di solito ricevono bonus sempre più alti, stipendi più alti e aumenti di stipendio più frequenti. Il motivo è abbastanza semplice: è più facile quantificare il valore per l’azienda in termini monetari quando si partecipa alla generazione di entrate.
“
Confronto bonus per livello di anzianità
Il personale dell’alta direzione e i dipendenti senior mostrano naturalmente tassi e frequenze di bonus più elevati rispetto ai giovani. Questo è molto prevedibile a causa delle responsabilità intrinseche di essere più in alto nella gerarchia. Le persone in posizioni di vertice possono facilmente ottenere tassi di bonus doppi o tripli rispetto ai dipendenti nella piramide.
Art Director Retribuzione oraria media in Canada
60 CAD
l’ora
La paga oraria media (paga oraria) in Canada è di 60 CAD . Ciò significa che il direttore artistico medio in Canada guadagna circa 60 CAD per ogni ora lavorata.
La paga oraria è la retribuzione pagata in un’ora lavorata. Di solito i lavori sono classificati in due categorie: lavori salariati e lavori orari. I lavori salariati pagano un importo fisso indipendentemente dalle ore lavorate. I lavori orari pagano per ora lavorata. Per convertire la retribuzione in retribuzione oraria viene utilizzata la formula di cui sopra (ipotizzando 5 giorni lavorativi in una settimana e 8 ore lavorative al giorno, che è lo standard per la maggior parte dei lavori). Il calcolo della retribuzione oraria può differire leggermente a seconda delle ore lavorate settimanali e dell’indennità di ferie annuale. Le cifre sopra menzionate sono buone approssimazioni e sono considerate lo standard. Una delle principali differenze tra i dipendenti stipendiati e i dipendenti retribuiti a ore è l’idoneità per gli straordinari. I dipendenti salariati sono generalmente esentati dagli straordinari rispetto al personale retribuito a ore.
Direttore artistico VS altri lavori
Lo stipendio medio per Art Director è del 10% in più rispetto a quello di Pubblicità / Grapic Design / Eventi. Inoltre, gli stipendi per pubblicità / grafica grafica / eventi sono inferiori del 6% rispetto a quelli di All Jobs.
Confronto salariale con lavori simili
| Titolo di lavoro | Stipendio medio |
| Account Executive pubblicitario | 135.000 CAD |  + 9% |
| Account Manager pubblicitario | 148.000 CAD | + 19% |
| Account Planner pubblicitario | 76.800 CAD |  -38% |
| Coordinatore pubblicitario | 94.800 CAD | -24% |
| Responsabile della pubblicità | 199.000 CAD | + 60% |
| Responsabile delle operazioni pubblicitarie | 208.000 CAD | + 67% |
| Pianificatore strategico pubblicitario | 130.000 CAD | + 5% |
| Responsabile del team pubblicitario | 114.000 CAD | -8% |
| Animatore | 87.100 CAD | -30% |
| Direttore artistico | 124.000 CAD | -0% |
| Artista | 95.000 CAD | -24% |
| Artworker | 68.700 CAD | -45% |
| Assistente direttore artistico | 92.100 CAD | -26% |
| Tecnico audiovisivo | 70.100 CAD | -44% |
| Amministratore di trasmissione | 131.000 CAD | + 5% |
| Vendite di catering | 78.000 CAD | -37% |
| Istruttore di catering | 94.100 CAD | -24% |
| Designer commerciale e industriale | 72.700 CAD | -41% |
| Organizzatore di conferenze | 88.900 CAD | -28% |
| Responsabile produzione contenuti e media | 139.000 CAD | + 12% |
| CopyWriter | 78.900 CAD | -37% |
| Designer creativo | 88.000 CAD | -29% |
| Direttore creativo | 120.000 CAD | -3% |
| progettista | 65.400 CAD | -47% |
| Desktop Publisher | 59.200 CAD | -52% |
| Direttore del Graphic Design | 108.000 CAD | -13% |
| Responsabile Eventi e Promozioni | 192.000 CAD | + 55% |
| Coordinatore dell’esposizione | 94.200 CAD | -24% |
| Display Manager per mostre | 118.000 CAD | -5% |
| Finisher | 61.600 CAD | -50% |
| Artista grafico | 75.400 CAD | -39% |
| Grafico | 75.800 CAD | -39% |
| Supervisore alla progettazione grafica | 103.000 CAD | -17% |
| Analista di immagini | 68.500 CAD | -45% |
| Tecnologo di imaging | 71.200 CAD | -43% |
| Designer dell’interazione | 62.200 CAD | -50% |
| Pianificatore multimediale | 103.000 CAD | -17% |
| Coordinatore della produzione dei media | 89.300 CAD | -28% |
| Responsabile della produzione multimediale | 167.000 CAD | + 34% |
| Media Project Manager | 166.000 CAD | + 34% |
| Rappresentante per le relazioni con i media | 138.000 CAD | + 11% |
| Responsabile vendite media | 157.000 CAD | + 26% |
| Specialista multimediale | 71.200 CAD | -43% |
| Fotografo | 65.100 CAD | -48% |
| PPC Campaign Manager | 128.000 CAD | + 3% |
| Print Production Manager | 134.000 CAD | + 8% |
| Product e Brand Manager | 180.000 CAD | + 45% |
| Responsabile della promozione delle vendite | 181.000 CAD | + 46% |
| Artista di schizzo | 82.200 CAD | -34% |
| Responsabile dei social media | 160.000 CAD | + 29% |
| Dattilografo tecnico | 53.400 CAD | -57% |
| Designer dell’esperienza utente | 81.000 CAD | -35% |
| Designer UX | 74.200 CAD | -40% |
Confronto salariale per città
| Città | Stipendio medio |
| Brampton | 113.000 CAD |
| Calgary | 122.000 CAD |
| Edmonton | 126.000 CAD |
| Gatineau | 112.000 CAD |
| Halifax | 114.000 CAD |
| Hamilton | 121.000 CAD |
| Kitchener | 112.000 CAD |
| Markham | 120.000 CAD |
| Mississauga | 120.000 CAD |
| Montreal | 128.000 CAD |
| Ottawa | 128.000 CAD |
| Quebec | 125.000 CAD |
| Regina | 103.000 CAD |
| Richmond | 107.000 CAD |
| Saskatoon | 110.000 CAD |
| Surrey | 120.000 CAD |
| Toronto | 129.000 CAD |
| Vancouver | 125.000 CAD |
| Vaughan | 111.000 CAD |
| Windsor | 114.000 CAD |
| Winnipeg | 118.000 CAD |
Confronto salariale per Stato
| Stato | Stipendio medio |
| Alberta | 125.000 CAD |
| British Columbia | 135.000 CAD |
| Manitoba | 123.000 CAD |
| New Brunswick | 112.000 CAD |
| Terranova-Labrador | 115.000 CAD |
| Territori del Nordovest | 120.000 CAD |
| nuova Scozia | 118.000 CAD |
| Nunavut | 123.000 CAD |
| Ontario | 138.000 CAD |
| Isola del Principe Edoardo | 100.000 CAD |
| Quebec | 133.000 CAD |
| Saskatchewan | 121.000 CAD |
| Yukon | 105.000 CAD |
Confronto salariale tra governo e settore privato
Dove puoi essere pagato di più, lavorando per un’azienda privata o per il governo? I dipendenti del settore pubblico in Canada guadagnano in media il 4% in più rispetto ai loro omologhi del settore privato in tutti i settori.
| Settore privato |
117.000 CAD
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| Settore pubblico | + 4% |
122.000 CAD
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