Quanti soldi guadagna un meccanico in Austria?
EUR
BASSO
710
EUR
MEDIO
1.430
EUR
ALTO
2.210
EUR
Una persona che lavora come meccanico in Austria guadagna in genere circa 1.430 EUR al mese. Gli stipendi vanno da 710 EUR (il più basso) a 2.210 EUR (il più alto).
Questo è lo stipendio mensile medio che include alloggio, trasporti e altri benefici. Gli stipendi dei meccanici variano drasticamente in base all’esperienza, alle capacità, al sesso o alla posizione. Di seguito troverai una ripartizione dettagliata basata su molti criteri diversi.
Distribuzione salariale da meccanico in Austria
La mediana, il massimo, il minimo e l’intervallo
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Fascia di reddito
Gli stipendi dei meccanici in Austria vanno da 710 EUR al mese (stipendio minimo) a 2.210 EUR al mese (stipendio massimo).
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Stipendio medio
Lo stipendio medio è di 1.430 EUR al mese, il che significa che la metà (50%) delle persone che lavorano come meccanico / i guadagna meno di 1.430 EUR mentre l’altra metà guadagna più di 1.430 EUR. La mediana rappresenta il valore del salario medio. In generale, vorresti essere sul lato destro del grafico con il gruppo che guadagna più dello stipendio medio.
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Percentili
Strettamente correlati alla mediana sono due valori: il 25 ° e il 75 ° percentile. Leggendo dal diagramma di distribuzione dei salari, il 25% dei meccanici guadagna meno di 960 EUR mentre il 75% guadagna più di 960 EUR. Sempre dal diagramma, il 75% dei meccanici guadagna meno di 1.820 EUR mentre il 25% guadagna più di 1.820 EUR.
Qual è la differenza tra la mediana e lo stipendio medio?
Entrambi sono indicatori. Se il tuo stipendio è superiore sia alla media che alla mediana, stai andando molto bene. Se il tuo stipendio è inferiore a entrambi, molte persone guadagnano più di te e c’è molto spazio per migliorare. Se il tuo salario è compreso tra la media e la mediana, le cose possono essere un po ‘complicate. Abbiamo scritto una guida per spiegare tutto sui diversi scenari.
Confronto salariale meccanico per anni di esperienza
In che modo l’esperienza e l’età influiscono sulla tua retribuzione?
Il livello di esperienza è il fattore più importante nel determinare lo stipendio. Naturalmente più anni di esperienza più alto sarà il tuo salario. Abbiamo suddiviso gli stipendi dei meccanici in base al livello di esperienza e questo è ciò che abbiamo trovato.
Un meccanico con meno di due anni di esperienza guadagna circa 860 EUR al mese.
Mentre qualcuno con un livello di esperienza compreso tra due e cinque anni dovrebbe guadagnare 1.130 EUR al mese, il 32% in più rispetto a qualcuno con meno di due anni di esperienza.
Andando avanti, un livello di esperienza compreso tra cinque e dieci anni ottiene uno stipendio di 1.510 euro al mese, il 34% in più rispetto a chi ha da due a cinque anni di esperienza.
“
Inoltre, i meccanici la cui esperienza va da dieci a quindici anni ottengono uno stipendio equivalente a 1.810 EUR al mese, il 19% in più rispetto a chi ha cinque o dieci anni di esperienza.
Se il livello di esperienza è compreso tra quindici e venti anni, il salario previsto è di 1.950 euro al mese, l’8% in più rispetto a chi ha da dieci a quindici anni di esperienza.
Infine, i dipendenti con più di vent’anni di esperienza professionale ricevono uno stipendio di 2.090 euro mensili, il 7% in più rispetto alle persone con quindici-vent’anni di esperienza.
Variazione salariale media meccanica per esperienza in Austria
| 0-2 anni |
860 EUR
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| 25 anni | + 32% |
1.130 EUR
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| 5-10 anni | + 34% |
1.510 EUR
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| 10-15 anni | + 19% |
1.810 EUR
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| 15-20 anni | + 8% |
1.950 EUR
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| 20+ anni | + 7% |
2.090 EUR
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Tipico progresso salariale per la maggior parte delle carriere
Confronto salariale meccanico per istruzione
In che modo i livelli di istruzione influiscono sui salari?
Di seguito è mostrata la differenza salariale media tra diversi Meccanici che hanno la stessa esperienza ma diversi livelli di istruzione.
Sappiamo tutti che l’istruzione superiore equivale a uno stipendio più alto, ma quanti soldi può aggiungere una laurea al tuo reddito? Abbiamo suddiviso gli stipendi di Mechanic in base al livello di istruzione per fare un confronto.
Quando il livello di istruzione è di scuola superiore, lo stipendio medio di un meccanico è di 1.130 EUR al mese.
Mentre qualcuno con un certificato o un diploma riceve uno stipendio di 1.580 EUR al mese, il 40% in più rispetto a chi ha un diploma di scuola superiore.
Un diploma di laurea ottiene al suo titolare uno stipendio medio di 1.970 EUR al mese, il 25% in più rispetto a chi ha un certificato o un diploma.
Differenza salariale media meccanica per livello di istruzione in Austria
| Scuola superiore |
1.130 EUR
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| Certificato o Diploma | + 40% |
1.580 EUR
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| Laurea triennale | + 25% |
1.970 EUR
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Differenza salariale tipica per istruzione per la maggior parte delle carriere
Confronto salariale meccanico per genere
Sebbene il genere non dovrebbe avere un effetto sulla retribuzione, in realtà lo fa. Quindi chi viene pagato di più: uomini o donne? I dipendenti di sesso maschile in Austria guadagnano in media il 4% in più rispetto alle loro controparti donne.
| Maschio |
1.460 EUR
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| Femmina | -4% |
1.400 EUR
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Confronto salariale per sesso in Austria per tutte le carriere
Percentuale media di incremento salariale annuo meccanico in Austria
A quanto ammontano gli incrementi salariali annuali in Austria per i meccanici? Con che frequenza i dipendenti ottengono aumenti di stipendio?
Meccanico
È probabile che i meccanici in Austria osservino un aumento salariale di circa il 6% ogni 28 mesi. L’incremento annuale medio nazionale per tutte le professioni combinate è del 5% concesso ai dipendenti ogni 28 mesi.
Austria / Tutte le professioni
Il termine “ Aumento annuale dello stipendio ” di solito si riferisce all’aumento nel periodo di 12 mesi di calendario, ma poiché è raro che le persone ottengano la revisione dei loro stipendi esattamente in un anno, è più significativo conoscere la frequenza e il tasso in quel momento dell’aumento.
Come calcolare la percentuale di incremento salariale?
L’aumento salariale annuale in un anno solare (12 mesi) può essere facilmente calcolato come segue: Aumento annuale dello stipendio = Tasso di aumento x 12 ÷ Frequenza di aumento
2% .
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Tasso di incremento annuo per settore 2019
| Bancario |
5%
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| Energia |
1%
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| Tecnologia dell’informazione |
6%
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| Assistenza sanitaria |
2%
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| Viaggio |
7%
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| Costruzione |
3%
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| Formazione scolastica |
8%
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Sopra sono elencati i tassi di aumento annuali medi per ogni settore in Austria per l’anno 2019. Le aziende all’interno di settori fiorenti tendono a fornire aumenti più elevati e più frequenti. Esistono delle eccezioni, ma in generale la situazione di qualsiasi azienda è strettamente correlata alla situazione economica del paese o della regione. Queste cifre tendono a cambiare frequentemente.
Aumenti salariali in tutto il mondo: tutti i paesi e tutti i lavori
Bonus meccanico e tassi di incentivazione in Austria
Quanto e quanto spesso vengono assegnati i bonus?
Un meccanico è considerato un lavoro a basso bonus a causa del coinvolgimento generalmente limitato nella generazione di entrate dirette, con eccezioni ovviamente. Le persone che ottengono i bonus più alti di solito sono in qualche modo coinvolte nel ciclo di generazione di entrate.
L’89% del personale intervistato ha riferito di non aver ricevuto alcun bonus o incentivo nell’anno precedente, mentre l’ 11% ha dichiarato di aver ricevuto almeno una forma di bonus monetario.
Coloro che hanno ottenuto i bonus hanno riportato tassi che vanno dallo 0% al 3% del loro stipendio annuale.
| Bonus ricevuto |
11%
|
|
| Nessun bonus |
89%
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Tipi di bonus considerati
Bonus individuali basati sulle prestazioni
La forma più standard di bonus in cui il dipendente viene premiato in base alle sue prestazioni eccezionali.
Bonus sulle prestazioni aziendali
Occasionalmente, alcune aziende amano festeggiare collettivamente guadagni e profitti in eccesso con il proprio personale sotto forma di bonus concessi a tutti. L’importo del bonus sarà probabilmente diverso da persona a persona a seconda del loro ruolo all’interno dell’organizzazione.
Bonus basati sugli obiettivi
Concesso al raggiungimento di un obiettivo o traguardo importante.
Bonus vacanze / fine anno
Questi tipi di bonus vengono dati senza motivo e di solito assomigliano a un segno di apprezzamento.
I bonus non sono commissioni!
Le persone tendono a confondere i bonus con le commissioni. Una commissione è un tasso prefissato al quale qualcuno viene pagato per articoli venduti o offerte completate mentre un bonus è nella maggior parte dei casi arbitrario e non pianificato.
Cosa rende una posizione degna di buoni bonus e di uno stipendio alto?
I due principali tipi di lavoro |
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| Generatori di entrate | Cast di supporto |
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Dipendenti direttamente coinvolti nella generazione di entrate o profitti per l’organizzazione. Il loro campo di competenza di solito corrisponde al tipo di attività. |
Dipendenti che supportano e facilitano il lavoro dei generatori di entrate. La loro esperienza è solitamente diversa da quella delle operazioni di core business. |
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Esempio: |
Esempio: |
I generatori di entrate di solito ricevono bonus sempre più alti, stipendi più alti e aumenti di stipendio più frequenti. Il motivo è abbastanza semplice: è più facile quantificare il valore per l’azienda in termini monetari quando si partecipa alla generazione di entrate.
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Confronto bonus per livello di anzianità
Il personale dell’alta direzione e i dipendenti senior mostrano naturalmente tassi e frequenze di bonus più elevati rispetto ai giovani. Questo è molto prevedibile a causa delle responsabilità intrinseche di essere più in alto nella gerarchia. Le persone in posizioni di vertice possono facilmente ottenere tassi di bonus doppi o tripli rispetto ai dipendenti nella piramide.
Salario orario medio meccanico in Austria
8 EUR
l’ora
La paga oraria media (retribuzione oraria) in Austria è di 8 EUR . Ciò significa che il meccanico medio in Austria guadagna circa 8 EUR per ogni ora lavorata.
La paga oraria è la retribuzione pagata in un’ora lavorata. Di solito i lavori sono classificati in due categorie: lavori salariati e lavori orari. I lavori salariati pagano un importo fisso indipendentemente dalle ore lavorate. I lavori orari pagano per ora lavorata. Per convertire la retribuzione in retribuzione oraria viene utilizzata la formula di cui sopra (ipotizzando 5 giorni lavorativi in una settimana e 8 ore lavorative al giorno, che è lo standard per la maggior parte dei lavori). Il calcolo della retribuzione oraria può differire leggermente a seconda delle ore lavorate settimanali e dell’indennità di ferie annuale. Le cifre sopra menzionate sono buone approssimazioni e sono considerate lo standard. Una delle principali differenze tra i dipendenti stipendiati e i dipendenti retribuiti a ore è l’idoneità per gli straordinari. I dipendenti salariati sono generalmente esentati dagli straordinari rispetto al personale retribuito a ore.
Meccanico VS altri lavori
Lo stipendio medio del meccanico è del 42% inferiore a quello dell’Automotive. Inoltre, gli stipendi del settore automobilistico sono inferiori del 35% rispetto a quelli di All Jobs.
Confronto salariale con lavori simili
| Titolo di lavoro | Stipendio medio |
| After Sales Automotive Manager | 4.070 EUR |  + 190% |
| Tecnico di allineamento | 1.300 EUR |  -9% |
| Regolatore danni auto | 1.590 EUR | + 11% |
| Detailer automatico | 1.510 EUR | + 6% |
| Responsabile ricambi auto | 5.190 EUR | + 260% |
| Assemblatore automobilistico | 1.450 EUR | + 2% |
| Responsabile dell’assemblaggio automobilistico | 4.470 EUR | + 210% |
| Riparatore di carrozzerie automobilistiche | 1.430 EUR | + 0% |
| Responsabile filiale automobilistica | 6.290 EUR | + 340% |
| Pianificatore centrale automobilistico | 2.030 EUR | + 42% |
| Elettricista automobilistico | 1.740 EUR | + 22% |
| Responsabile stime automobilistiche | 3.980 EUR | + 180% |
| Stimatore automobilistico | 3.030 EUR | + 110% |
| Direttore Generale Automotive | 7.250 EUR | + 410% |
| Responsabile dell’inventario automobilistico | 1.430 EUR | + 0% |
| Fornitore di componenti automobilistici | 2.240 EUR | + 57% |
| Ingegnere di progetto automobilistico | 2.540 EUR | + 78% |
| Responsabile del progetto automobilistico | 4.940 EUR | + 250% |
| Responsabile acquisti automobilistici | 5.280 EUR | + 270% |
| Vendite automobilistiche | 2.980 EUR | + 110% |
| Tecnico automobilistico | 1.510 EUR | + 6% |
| Ingegnere di test automobilistico | 2.620 EUR | + 84% |
| Amministratore della garanzia automobilistica | 2.490 EUR | + 74% |
| Addetto alla garanzia automobilistica | 1.650 EUR | + 16% |
| Montatore di ricambi e accessori per auto | 1.390 EUR | -3% |
| Perito danni | 2.100 EUR | + 47% |
| Specialista in motori diesel | 2.070 EUR | + 45% |
| Opener di carte di lavoro | 1.400 EUR | -2% |
| Tecnico lubrificante | 1.120 EUR | -22% |
| Manutenzione file master | 1.930 EUR | + 35% |
| Pianificatore di materiali | 2.320 EUR | + 63% |
| Meccanico | 1.430 EUR | + 0% |
| Ispettore di veicoli a motore | 2.220 EUR | + 56% |
| Consulente del servizio | 2.700 EUR | + 89% |
| Responsabile del servizio | 4.460 EUR | + 210% |
| Stock Controller | 1.900 EUR | + 33% |
| Consulente tecnico | 2.830 EUR | + 98% |
| Retreader di pneumatici | 1.410 EUR | -1% |
| Gestore di auto usate | 3.760 EUR | + 160% |
| Veicolo Body Maker | 1.770 EUR | + 24% |
| Esaminatore di veicoli | 1.990 EUR | + 39% |
| Pittore di veicoli | 1.210 EUR | -15% |
| Trimmer per veicoli | 1.380 EUR | -3% |
| Saldatore | 1.250 EUR | -12% |
Confronto salariale per città
| Città | Stipendio medio |
| Dornbirn | 1.360 EUR |
| Graz | 1.640 EUR |
| Innsbruck | 1.440 EUR |
| Klagenfurt | 1.430 EUR |
| Linz | 1.470 EUR |
| Salisburgo | 1.460 EUR |
| St. Polten | 1.380 EUR |
| Vienna | 1.660 EUR |
| Villach | 1.410 EUR |
| Wels | 1.400 EUR |
| Wiener Neustadt | 1.340 EUR |
Confronto salariale tra governo e settore privato
Dove puoi essere pagato di più, lavorando per un’azienda privata o per il governo? I dipendenti del settore pubblico in Austria guadagnano in media il 7% in più rispetto ai loro colleghi del settore privato in tutti i settori.
| Settore privato |
3.640 EUR
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| Settore pubblico | + 7% |
3.900 EUR
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