Lo sviluppo di un piano d’azione per la carriera è il quarto passo nel processo di pianificazione della carriera . Dovresti scriverne uno dopo aver svolto un’autovalutazione approfondita, un’esplorazione completa delle opzioni di carriera praticabili e aver determinato quale sia la migliore corrispondenza. Poi viene il piano d’azione.
Un piano d’azione per la carriera è come una mappa stradale che ti porterà dal punto A, la scelta di un’occupazione, al punto B, per diventare impiegato in quella carriera. Ti aiuta anche a superare il punto B, ai punti da C a Z, man mano che la tua carriera avanza . Viene anche indicato come un piano di carriera individualizzato (o individuale) o un piano di sviluppo della carriera individualizzato (o individuale).
Crea un foglio di lavoro che puoi utilizzare per delineare il tuo piano d’azione professionale. Dovrebbe contenere le quattro sezioni seguenti.
Titolo la prima sezione del foglio di lavoro “Storia dell’occupazione / Istruzione e formazione”. Questa parte è semplice. Elenca tutti i lavori che hai svolto in ordine cronologico inverso, dal più recente al meno recente. Includere l’ubicazione dell’azienda, il titolo di lavoro e le date in cui hai lavorato in quel lavoro.
Quando alla fine scriverai il tuo curriculum , aver organizzato queste informazioni si rivelerà molto utile. Questo vale anche per la parte successiva: istruzione e formazione. Elenca le scuole che hai frequentato, le date in cui le hai frequentate e i crediti, certificati o lauree che hai conseguito. Elenca anche la formazione aggiuntiva e le eventuali licenze professionali in tuo possesso.
Quindi, elenca i volontari o altre esperienze non retribuite. Potresti scoprire che molte di queste attività sono rilevanti per i tuoi obiettivi professionali. Facendo volontariato, potresti aver sviluppato abilità che giocheranno un ruolo vitale nella tua futura carriera. Ancora una volta, puoi utilizzare queste informazioni sul tuo curriculum, sui colloqui di lavoro o quando ti candidi al college o alla scuola di specializzazione.
La sezione successiva del foglio di lavoro dovrebbe essere “Risultati dell’autovalutazione”. Se hai incontrato un consulente professionale o un professionista con una formazione simile che ha condotto un’autovalutazione per aiutarti a raccogliere informazioni su di te, qui è dove puoi annotare i risultati che hai ottenuto da loro, comprese le occupazioni che ti sono state suggerite durante quella fase . Potresti anche allegare le informazioni che hai raccolto durante l’esplorazione di queste carriere in modo da poter fare riferimento ai tuoi appunti in seguito.
Di tutte le occupazioni che hai esplorato, a un certo punto del processo, hai ristretto le tue scelte a una di esse. Questo è quello che intendi perseguire. Potresti anche avere due occupazioni: una a cui ambire a breve termine e l’altra a cui tendere a lungo termine. Ad esempio, puoi dire che vuoi diventare prima un infermiere e poi, dopo aver acquisito esperienza, intendi diventare un’infermiera registrata .
La sezione successiva dovrebbe essere un posto dove elencare i tuoi obiettivi professionali ed educativi. Dovrebbero corrispondere tra loro poiché il raggiungimento dei tuoi obiettivi professionali dipenderà solitamente dal raggiungimento dei tuoi obiettivi educativi. Dovresti avere obiettivi a breve termine, quelli che puoi raggiungere in un anno o meno, e obiettivi a lungo termine che puoi raggiungere in cinque anni o meno. Puoi anche utilizzare incrementi di uno o due anni in questo piano quinquennale. Questa ripartizione renderà il tuo piano più facile da seguire.
Se il tuo obiettivo professionale a lungo termine è diventare un avvocato , ecco come potrebbero essere i tuoi piani a breve e lungo termine:
Mentre cerchi di raggiungere i tuoi obiettivi, potresti incontrare alcune barriere. Dovrai trovare modi per aggirarli. In questa sezione del tuo piano d’azione, puoi elencare tutto ciò che potrebbe ostacolare il raggiungimento dei tuoi obiettivi. Quindi elenca i possibili modi per superarli.
Ad esempio, potresti essere il principale caregiver per i tuoi figli o genitori anziani, il che potrebbe interferire con la tua capacità di completare la tua laurea. Puoi affrontare questa barriera chiedendo l’aiuto del tuo coniuge o di un altro parente. Forse puoi organizzare un asilo nido per bambini o adulti.
Un piano d’azione professionale ben congegnato si rivelerà uno strumento molto utile. Hai seguito attentamente il processo di pianificazione della carriera, scegliendo un’occupazione adatta. Stabilire obiettivi e pianificare ciò che è necessario fare per realizzarli ti assicurerà di raggiungere la destinazione della tua carriera.
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