Quanti soldi guadagna un manager finanziario in Messico?
MXN
BASSA
33.800
MXN
MEDIA
67.500
MXN
ALTA
105.000
MXN
Una persona che lavora come manager finanziario in Messico guadagna in genere circa 67.500 MXN al mese. Gli stipendi vanno da 33.800 MXN (il più basso) a 105.000 MXN (il più alto).
Questo è lo stipendio mensile medio che include alloggio, trasporti e altri benefici. Gli stipendi del manager finanziario variano drasticamente in base all’esperienza, alle competenze, al sesso o alla posizione. Di seguito troverai una ripartizione dettagliata basata su molti criteri diversi.
Distribuzione salariale del responsabile finanziario in Messico
La mediana, il massimo, il minimo e l’intervallo
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Fascia di reddito
Gli stipendi dei manager finanziari in Messico vanno da 33.800 MXN al mese (stipendio minimo) a 105.000 MXN al mese (stipendio massimo).
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Stipendio medio
Lo stipendio medio è di 67.500 MXN al mese, il che significa che la metà (50%) delle persone che lavorano come manager finanziari guadagna meno di 67.500 MXN mentre l’altra metà guadagna più di 67.500 MXN. La mediana rappresenta il valore del salario medio. In generale, vorresti essere sul lato destro del grafico con il gruppo che guadagna più dello stipendio medio.
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Percentili
Strettamente correlati alla mediana sono due valori: il 25 ° e il 75 ° percentile. Leggendo dal diagramma di distribuzione degli stipendi, il 25% dei manager finanziari guadagna meno di 45.600 MXN, mentre il 75% guadagna più di 45.600 MXN. Sempre dal diagramma, il 75% dei manager finanziari guadagna meno di 86.100 MXN mentre il 25% guadagna più di 86.100 MXN.
Qual è la differenza tra la mediana e lo stipendio medio?
Entrambi sono indicatori. Se il tuo stipendio è superiore sia alla media che alla mediana, stai andando molto bene. Se il tuo stipendio è inferiore a entrambi, molte persone guadagnano più di te e c’è molto spazio per migliorare. Se il tuo salario è compreso tra la media e la mediana, le cose possono essere un po ‘complicate. Abbiamo scritto una guida per spiegare tutto sui diversi scenari.
Confronto salariale del manager finanziario per anni di esperienza
In che modo l’esperienza e l’età influiscono sulla tua retribuzione?
Il livello di esperienza è il fattore più importante nel determinare lo stipendio. Naturalmente più anni di esperienza più alto sarà il tuo salario. Abbiamo suddiviso gli stipendi dei manager finanziari in base al livello di esperienza e questo è ciò che abbiamo scoperto.
Un manager finanziario con meno di due anni di esperienza guadagna circa 40.500 MXN al mese.
Mentre qualcuno con un livello di esperienza compreso tra due e cinque anni dovrebbe guadagnare 53.600 MXN al mese, il 32% in più rispetto a qualcuno con meno di due anni di esperienza.
Andando avanti, un livello di esperienza compreso tra cinque e dieci anni ottiene uno stipendio di 71.700 MXN al mese, il 34% in più rispetto a qualcuno con due o cinque anni di esperienza.
“
Inoltre, i manager finanziari la cui esperienza va da dieci a quindici anni ottengono uno stipendio equivalente a 85.500 MXN al mese, il 19% in più rispetto a chi ha da cinque a dieci anni di esperienza.
Se il livello di esperienza è compreso tra quindici e venti anni, il salario previsto è di 92.200 MXN al mese, l’8% in più rispetto a chi ha da dieci a quindici anni di esperienza.
Infine, i dipendenti con più di vent’anni di esperienza professionale ricevono uno stipendio di 99.000 MXN al mese, il 7% in più rispetto alle persone con quindici-venti anni di esperienza.
Variazione salariale media del responsabile finanziario in base all’esperienza in Messico
| 0-2 anni |
40.500 MXN
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| 25 anni | + 32% |
53.600 MXN
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| 5-10 anni | + 34% |
71.700 MXN
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| 10-15 anni | + 19% |
85.500 MXN
|
| 15-20 anni | + 8% |
92.200 MXN
|
| 20+ anni | + 7% |
99.000 MXN
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Tipico progresso salariale per la maggior parte delle carriere
Confronto salariale del manager finanziario per istruzione
In che modo i livelli di istruzione influiscono sui salari?
Di seguito è mostrata la differenza salariale media tra diversi manager finanziari che hanno la stessa esperienza ma diversi livelli di istruzione.
Sappiamo tutti che l’istruzione superiore equivale a uno stipendio più alto, ma quanti soldi può aggiungere una laurea al tuo reddito? Abbiamo suddiviso gli stipendi del responsabile finanziario in base al livello di istruzione per fare un confronto.
Quando il livello di istruzione è Certificato o Diploma, lo stipendio medio di un manager finanziario è di 53.600 MXN al mese.
Mentre qualcuno con un diploma di laurea riceve uno stipendio di 73.500 MXN al mese, il 37% in più rispetto a chi ha un certificato o un diploma.
Un Master ottiene al suo titolare uno stipendio medio di 94.700 MXN al mese, il 29% in più rispetto a chi ha una laurea.
Differenza di stipendio medio del responsabile finanziario per livello di istruzione in Messico
| Certificato o Diploma |
53.600 MXN
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|
| Laurea triennale | + 37% |
73.500 MXN
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| Master | + 29% |
94,700 MXN
|
Vale la pena un Master o un MBA? Dovresti perseguire l’istruzione superiore?
Un corso di laurea magistrale o qualsiasi programma post-laurea in Messico costa da 166.000 Peso messicano a 498.000 Peso messicano e dura circa due anni. Questo è un bel investimento.
Non puoi davvero aspettarti alcun aumento di stipendio durante il periodo di studio, ammesso che tu abbia già un lavoro. Nella maggior parte dei casi, una volta completata l’istruzione e conseguito il titolo, viene effettuata una revisione dello stipendio.
Molte persone perseguono l’istruzione superiore come tattica per passare a un lavoro più retribuito. I numeri sembrano supportare la teoria. L’aumento medio della retribuzione durante il cambio di lavoro è di circa il 10% in più rispetto al consueto aumento di stipendio.
Se puoi permetterti i costi dell’istruzione superiore, ne vale sicuramente la pena. Dovresti essere in grado di recuperare i costi in circa un anno circa.
Differenza salariale tipica per istruzione per la maggior parte delle carriere
Confronto salariale del manager finanziario per genere
Sebbene il genere non dovrebbe avere un effetto sulla retribuzione, in realtà lo fa. Quindi chi viene pagato di più: uomini o donne? I dipendenti di sesso maschile del Direttore finanziario in Messico guadagnano in media il 6% in più rispetto alle loro controparti donne.
| Maschio |
69.300 MXN
|
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| Femmina | -6% |
65.300 MXN
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Confronto salariale per sesso in Messico per tutte le carriere
Percentuale media di incremento salariale annuo del manager finanziario in Messico
Quanto sono gli incrementi salariali annuali in Messico per i manager finanziari? Con che frequenza i dipendenti ottengono aumenti di stipendio?
Responsabile finanziario
È probabile che i manager finanziari in Messico registrino un aumento salariale di circa il 13% ogni 19 mesi. L’incremento annuale medio nazionale per tutte le professioni combinate è dell’8% concesso ai dipendenti ogni 18 mesi.
Messico / Tutte le professioni
Il termine “ Aumento annuale dello stipendio ” di solito si riferisce all’aumento nel periodo di 12 mesi di calendario, ma poiché è raro che le persone ottengano la revisione dei loro stipendi esattamente in un anno, è più significativo conoscere la frequenza e il tasso in quel momento dell’aumento.
Come calcolare la percentuale di incremento salariale?
L’aumento salariale annuale in un anno solare (12 mesi) può essere facilmente calcolato come segue: Aumento annuale dello stipendio = Tasso di aumento x 12 ÷ Frequenza di aumento
5% .
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Tasso di incremento annuo per settore 2019
| Bancario |
4%
|
|
| Energia |
8%
|
|
| Tecnologia dell’informazione |
3%
|
|
| Assistenza sanitaria |
7%
|
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| Viaggio |
2%
|
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| Costruzione |
6%
|
|
| Formazione scolastica |
1%
|
Sopra sono elencati i tassi di aumento annuali medi per ogni settore in Messico per l’anno 2019. Le aziende all’interno di settori fiorenti tendono a fornire aumenti più elevati e più frequenti. Esistono delle eccezioni, ma in generale la situazione di qualsiasi azienda è strettamente correlata alla situazione economica del paese o della regione. Queste cifre tendono a cambiare frequentemente.
Aumenti salariali in tutto il mondo: tutti i paesi e tutti i lavori
Bonus e tassi di incentivazione del gestore finanziario in Messico
Quanto e quanto spesso vengono assegnati i bonus?
Un manager finanziario è considerato un lavoro basato su bonus elevati a causa del coinvolgimento generalmente limitato nella generazione di entrate dirette, con eccezioni ovviamente. Le persone che ottengono i bonus più alti di solito sono in qualche modo coinvolte nel ciclo di generazione di entrate.
Il 18% del personale intervistato ha riferito di non aver ricevuto alcun bonus o incentivo nell’anno precedente, mentre l’ 82% ha dichiarato di aver ricevuto almeno una forma di bonus monetario.
Coloro che ha ottenuto i bonus riferito tassi che vanno dal 5% al 8% del loro stipendio annuale.
| Bonus ricevuto |
82%
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| Nessun bonus |
18%
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Tipi di bonus considerati
Bonus individuali basati sulle prestazioni
La forma più standard di bonus in cui il dipendente viene premiato in base alle sue prestazioni eccezionali.
Bonus sulle prestazioni aziendali
Occasionalmente, alcune aziende amano festeggiare collettivamente guadagni e profitti in eccesso con il proprio personale sotto forma di bonus concessi a tutti. L’importo del bonus sarà probabilmente diverso da persona a persona a seconda del loro ruolo all’interno dell’organizzazione.
Bonus basati sugli obiettivi
Concesso al raggiungimento di un obiettivo o traguardo importante.
Bonus vacanze / fine anno
Questi tipi di bonus vengono dati senza motivo e di solito assomigliano a un segno di apprezzamento.
I bonus non sono commissioni!
Le persone tendono a confondere i bonus con le commissioni. Una commissione è un tasso prefissato al quale qualcuno viene pagato per articoli venduti o offerte completate mentre un bonus è nella maggior parte dei casi arbitrario e non pianificato.
Cosa rende una posizione degna di buoni bonus e di uno stipendio alto?
I due principali tipi di lavoro |
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| Generatori di entrate | Cast di supporto |
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Dipendenti direttamente coinvolti nella generazione di entrate o profitti per l’organizzazione. Il loro campo di competenza di solito corrisponde al tipo di attività. |
Dipendenti che supportano e facilitano il lavoro dei generatori di entrate. La loro esperienza è solitamente diversa da quella delle operazioni di core business. |
|
Esempio: |
Esempio: |
I generatori di entrate di solito ricevono bonus sempre più alti, stipendi più alti e aumenti di stipendio più frequenti. Il motivo è abbastanza semplice: è più facile quantificare il valore per l’azienda in termini monetari quando si partecipa alla generazione di entrate.
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Confronto bonus per livello di anzianità
Il personale dell’alta direzione e i dipendenti senior mostrano naturalmente tassi e frequenze di bonus più elevati rispetto ai giovani. Questo è molto prevedibile a causa delle responsabilità intrinseche di essere più in alto nella gerarchia. Le persone in posizioni di vertice possono facilmente ottenere tassi di bonus doppi o tripli rispetto ai dipendenti nella piramide.
Salario orario medio del direttore finanziario in Messico
390 MXN
all’ora
La paga oraria media (paga oraria) in Messico è di 390 MXN . Ciò significa che il manager finanziario medio in Messico guadagna circa 390 MXN per ogni ora lavorata.
La paga oraria è la retribuzione pagata in un’ora lavorata. Di solito i lavori sono classificati in due categorie: lavori salariati e lavori orari. I lavori salariati pagano un importo fisso indipendentemente dalle ore lavorate. I lavori orari pagano per ora lavorata. Per convertire la retribuzione in retribuzione oraria viene utilizzata la formula di cui sopra (ipotizzando 5 giorni lavorativi in una settimana e 8 ore lavorative al giorno, che è lo standard per la maggior parte dei lavori). Il calcolo della retribuzione oraria può differire leggermente a seconda delle ore lavorate settimanali e dell’indennità di ferie annuale. Le cifre sopra menzionate sono buone approssimazioni e sono considerate lo standard. Una delle principali differenze tra i dipendenti stipendiati e i dipendenti retribuiti a ore è l’idoneità per gli straordinari. I dipendenti salariati sono generalmente esentati dagli straordinari rispetto al personale retribuito a ore.
Responsabile finanziario VS altri lavori
Lo stipendio medio per Financial Manager è del 97% in più di quello di Accounting and Finance. Inoltre, gli stipendi di contabilità e finanza sono il 3% in più rispetto a quelli di All Jobs.
Confronto salariale con lavori simili
| Titolo di lavoro | Stipendio medio |
| Account Examiner | 17.500 MXN |  -74% |
| Account Executive | 28.900 MXN | -57% |
| Contabile | 22.400 MXN | -67% |
| Assistente contabilità | 18.200 MXN | -73% |
| Associato contabile | 16.400 MXN | -76% |
| Addetto alla contabilità | 14.300 MXN | -79% |
| Coordinatore contabile | 21.000 MXN | -69% |
| Responsabile contabilità | 49.500 MXN | -27% |
| Supervisore contabile | 33.900 MXN | -50% |
| Tecnico contabile | 17.200 MXN | -75% |
| Accounts Executive | 28.800 MXN | -57% |
| Specialista contabilità fornitori e crediti | 23.500 MXN | -65% |
| Impiegato addetto alla contabilità fornitori | 18.000 MXN | -73% |
| Responsabile contabilità fornitori | 45.000 MXN | -33% |
| Impiegato addetto alla contabilità clienti | 17.600 MXN | -74% |
| Responsabile contabilità clienti | 47.800 MXN | -29% |
| Assistente responsabile contabilità | 43.500 MXN | -36% |
| Revisore aggiunto | 23.800 MXN | -65% |
| Supervisore dell’audit | 44.700 MXN | -34% |
| Impiegato di revisione | 19.200 MXN | -72% |
| Responsabile Auditing | 48.800 MXN | -28% |
| Coordinatore della fatturazione | 20.900 MXN | -69% |
| Specialista in fatturazione | 24.800 MXN | -63% |
| Supervisore della fatturazione | 36.500 MXN | -46% |
| Contabile | 14.800 MXN | -78% |
| Specialista in contabilità | 23.500 MXN | -65% |
| Analista di bilancio | 40.100 MXN | -41% |
| Responsabile del budget | 50.000 MXN | -26% |
| Analista del supporto aziendale | 26.800 MXN | -60% |
| Associato per i mercati dei capitali | 34.400 MXN | -49% |
| Analista del flusso di cassa | 34.400 MXN | -49% |
| Responsabile della gestione della liquidità | 28.300 MXN | -58% |
| Impiegato Cashbook | 15.300 MXN | -77% |
| Dottore commercialista | 29.600 MXN | -56% |
| Addetto alle collezioni | 15.100 MXN | -78% |
| Specialista delle collezioni | 23.500 MXN | -65% |
| Tesoriere aziendale | 44.100 MXN | -35% |
| Ragioniere di costo | 24.000 MXN | -64% |
| Responsabile contabilità costi | 47,700 MXN | -29% |
| Analista dei costi | 36.000 MXN | -47% |
| Responsabile crediti e recupero crediti | 48.400 MXN | -28% |
| Personale di credito e recupero | 18.100 MXN | -73% |
| Responsabile crediti e prestiti | 17.000 MXN | -75% |
| Verificatore del credito | 32.700 MXN | -52% |
| Consulente del debito | 38.400 MXN | -43% |
| Esattore | 19.400 MXN | -71% |
| Impiegato debitori | 15.500 MXN | -77% |
| Vice CFO | 65.000 MXN | -4% |
| Commerciante di derivati | 42.200 MXN | -37% |
| Assistente dell’impegno | 20.500 MXN | -70% |
| Revisore esterno | 34.200 MXN | -49% |
| Associato finanziario | 19.900 MXN | -71% |
| Direttore finanziario | 51.800 MXN | -23% |
| Impiegato addetto alle licenze finanziarie | 16.800 MXN | -75% |
| Responsabile delle licenze finanziarie | 46.200 MXN | -32% |
| Specialista in licenze finanziarie | 24.600 MXN | -64% |
| Agente di finanza | 23.100 MXN | -66% |
| Presidente delle finanze | 69.300 MXN |  + 3% |
| Responsabile delle relazioni finanziarie | 55.000 MXN | -19% |
| Analista di rilascio finanziario | 25.700 MXN | -62% |
| Responsabile del team finanziario | 52.400 MXN | -22% |
| Attuario finanziario | 37.700 MXN | -44% |
| Amministratore finanziario | 39,700 MXN | -41% |
| Analista finanziario | 40,700 MXN | -40% |
| Specialista in applicazioni finanziarie | 29.500 MXN | -56% |
| Assistente finanziario | 19.800 MXN | -71% |
| Associato finanziario | 18.700 MXN | -72% |
| Analista sinistri finanziari | 32.500 MXN | -52% |
| Responsabile sinistri finanziari | 40.500 MXN | -40% |
| Analista commerciale finanziario | 33.000 MXN | -51% |
| Analista di conformità finanziaria | 39.500 MXN | -41% |
| Consulente finanziario | 31.100 MXN | -54% |
| Controllore finanziario | 36,700 MXN | -46% |
| Coordinatore finanziario | 22.400 MXN | -67% |
| Responsabile del servizio clienti finanziario | 42.000 MXN | -38% |
| Dealer finanziario e broker | 26.000 MXN | -61% |
| Encoder finanziario | 19.200 MXN | -72% |
| Responsabile finanziario | 67.500 MXN | -0% |
| Responsabile delle operazioni finanziarie | 60.100 MXN | -11% |
| Analista di politica finanziaria | 35.100 MXN | -48% |
| Responsabile del progetto finanziario | 49.500 MXN | -27% |
| Analista quantitativo finanziario | 41.400 MXN | -39% |
| Consulente in materia di rendicontazione finanziaria | 33.700 MXN | -50% |
| Responsabile della redazione dei documenti contabili societari | 43.200 MXN | -36% |
| Agente di vendita di servizi finanziari | 26.000 MXN | -61% |
| Amministratore dei cespiti | 24.500 MXN | -64% |
| Ragioniere forense | 27,700 MXN | -59% |
| Supervisore rilevamento frodi | 29.400 MXN | -56% |
| Responsabile della prevenzione delle frodi | 45.800 MXN | -32% |
| Ragioniere del fondo | 22.300 MXN | -67% |
| Coordinatore delle sovvenzioni | 16.900 MXN | -75% |
| Revisore interno | 30.700 MXN | -55% |
| Consigliere per il controllo interno | 37.600 MXN | -44% |
| Preposto al controllo interno | 19.600 MXN | -71% |
| Ragioniere di inventario | 25.200 MXN | -63% |
| Analista degli investimenti | 45.200 MXN | -33% |
| Gestore di fondi di investimento | 51,700 MXN | -23% |
| Sottoscrittore di investimenti | 20.500 MXN | -70% |
| Investitore | 29.300 MXN | -57% |
| Responsabile delle relazioni con gli investitori | 47.500 MXN | -30% |
| KYC Team Leader | 46.000 MXN | -32% |
| Economista di gestione | 55.000 MXN | -19% |
| Paymaster | 18.500 MXN | -73% |
| Impiegato del libro paga | 21.400 MXN | -68% |
| Amministratore delle paghe | 42.300 MXN | -37% |
| Amministratore delle pensioni | 25.000 MXN | -63% |
| Analista dei prezzi | 38.300 MXN | -43% |
| Analista di private equity | 40.800 MXN | -40% |
| Coordinatore dello sviluppo delle proposte | 21.000 MXN | -69% |
| Commercialista | 21.500 MXN | -68% |
| Ragioniere Regolatorio | 24.600 MXN | -64% |
| Analista del piano pensionistico | 38.100 MXN | -44% |
| Specialista in Revenue Management | 37.200 MXN | -45% |
| Analista del riconoscimento dei ricavi | 42.900 MXN | -36% |
| Direttore Gestione Rischi | 55.300 MXN | -18% |
| Supervisore della gestione dei rischi | 47.300 MXN | -30% |
| Commercialista fiscale | 22.500 MXN | -67% |
| Consulente fiscale | 35.500 MXN | -47% |
| Associato fiscale | 19.000 MXN | -72% |
| Responsabile fiscale | 45.900 MXN | -32% |
| Teller | 14.500 MXN | -79% |
| Contabile del Tesoro | 24.600 MXN | -64% |
| Analista del Tesoro | 40.800 MXN | -40% |
| Sottoscrittore | 16.800 MXN | -75% |
| Assistente di sottoscrizione | 14.900 MXN | -78% |
| Vicepresidente delle finanze | 65.500 MXN | -3% |
Confronto salariale per città
| Città | Stipendio medio |
| Acapulco | 80.300 MXN |
| Acuna | 64.000 MXN |
| Aguascalientes | 80.000 MXN |
| Boca del Rio | 55.900 MXN |
| Buenavista | 65.300 MXN |
| Campeche | 65.800 MXN |
| Cancun | 83.000 MXN |
| Celaya | 70.400 MXN |
| Chalco | 61.500 MXN |
| Chetumal | 56.400 MXN |
| Chicoloapan | 58.900 MXN |
| Chihuahua | 86.700 MXN |
| Chilpancingo | 61.300 MXN |
| Chimalhuacan | 75.000 MXN |
| Cholula de Rivadabia | 63,700 MXN |
| Ciudad Apodaca | 77.100 MXN |
| Ciudad del Carmen | 60.500 MXN |
| Ciudad Juarez | 57.500 MXN |
| Ciudad Lopez Mateos | 75.100 MXN |
| Ciudad Obregon | 72.500 MXN |
| Ciudad Santa Catarina | 65.100 MXN |
| Ciudad Valles | 51.500 MXN |
| Ciudad Victoria | 71.400 MXN |
| Coacalco | 70.200 MXN |
| Coatzacoalcos | 64.700 MXN |
| Colima | 56.400 MXN |
| Cordoba | 54.800 MXN |
| Cuautitlan Izcalli | 74.100 MXN |
| Cuautla | 59.000 MXN |
| Cuernavaca | 68.800 MXN |
| Culiacan | 84.200 MXN |
| Delicias | 52.800 MXN |
| Durango | 76.900 MXN |
| Ecatepec de Morelos | 83.500 MXN |
| Ensenada | 65.300 MXN |
| Fresnillo | 50.600 MXN |
| Generale Escobedo | 72.600 MXN |
| Gomez Palacio | 65.900 MXN |
| Guadalajara | 83.400 MXN |
| Guadalupe | 76.400 MXN |
| Guaymas | 51.500 MXN |
| Hermosillo | 80.500 MXN |
| Hidalgo del Parral | 51.200 MXN |
| Iguala | 51.400 MXN |
| Irapuato | 70.300 MXN |
| Ixtapaluca | 71.100 MXN |
| Jiutepec | 60,700 MXN |
| La Paz | 62.100 MXN |
| Leon | 85,700 MXN |
| Los Mochis | 68.300 MXN |
| Los Reyes la Paz | 67.100 MXN |
| Manzanillo | 52.300 MXN |
| Matamoros | 75.900 MXN |
| Mazatlan | 75.900 MXN |
| Merida | 77,700 MXN |
| Metepec | 63.000 MXN |
| Mexicali | 79.300 MXN |
| città del Messico | 82.900 MXN |
| Minatitlan | 50.500 MXN |
| Monclova | 65.600 MXN |
| Monterrey | 84.500 MXN |
| Morelia | 78.900 MXN |
| Naucalpan | 85.500 MXN |
| Navojoa | 50.500 MXN |
| Nezahualcoyotl | 85.000 MXN |
| Nogales | 59,700 MXN |
| Nuevo Laredo | 69.200 MXN |
| Oaxaca | 63,700 MXN |
| Ojo de Agua | 65.500 MXN |
| Orizaba | 54.500 MXN |
| Pachuca | 68.900 MXN |
| Piedras Negras | 54.900 MXN |
| Playa del Carmen | 56.900 MXN |
| Poza Rica | 59.100 MXN |
| Puebla | 84.000 MXN |
| Puerto Vallarta | 60.600 MXN |
| Queretaro | 80,700 MXN |
| Reynosa | 74.300 MXN |
| Salamanca | 55.400 MXN |
| Saltillo | 81.100 MXN |
| San Cristobal de las Casas | 57.700 MXN |
| San Juan del Rio | 56.900 MXN |
| San Luis Potosi | 77.600 MXN |
| San Luis Rio Colorado | 56.600 MXN |
| San Nicolas de los Garza | 73.300 MXN |
| San Pablo de las Salinas | 62.300 MXN |
| San Pedro Garza Garcia | 53.800 MXN |
| Soledad de Graciano Sanchez | 66.700 MXN |
| Tampico | 69.000 MXN |
| Tapachula | 58,700 MXN |
| Tehuacan | 64.900 MXN |
| Tepic | 70.800 MXN |
| Tijuana | 84.000 MXN |
| Tlalnepantla de Baz | 76.900 MXN |
| Tlaquepaque | 80.400 MXN |
| Toluca | 75.000 MXN |
| Tonala | 76.100 MXN |
| Torreon | 80.500 MXN |
| Tuxtla Gutierrez | 74.200 MXN |
| Uruapan | 65.700 MXN |
| Veracruz | 74.700 MXN |
| Villa Nicolas Romero | 66.100 MXN |
| Villahermosa | 69.600 MXN |
| Xalapa | 76.300 MXN |
| Xico | 69.900 MXN |
| Zacatecas | 54,700 MXN |
| Zamora de Hidalgo | 54.900 MXN |
| Zapopan | 86.300 MXN |
Confronto salariale tra governo e settore privato
Dove puoi essere pagato di più, lavorando per un’azienda privata o per il governo? I dipendenti del settore pubblico in Messico guadagnano in media il 9% in più rispetto ai loro omologhi del settore privato in tutti i settori.
| Settore privato |
31.900 MXN
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| Settore pubblico | + 9% |
34.600 MXN
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