Quanti soldi guadagna un insegnante di scuola elementare a Hong Kong?
HKD
BASSO
12.100
HKD
MEDIO
24.200
HKD
ALTO
37.500
HKD
Una persona che lavora come insegnante di scuola elementare a Hong Kong guadagna in genere circa 24.200 HKD al mese. Gli stipendi vanno da 12.100 HKD (il più basso) a 37.500 HKD (il più alto).
Questo è lo stipendio mensile medio che include alloggio, trasporti e altri benefici. Gli stipendi degli insegnanti di scuola elementare variano drasticamente in base all’esperienza, alle abilità, al sesso o alla posizione. Di seguito troverai una ripartizione dettagliata basata su molti criteri diversi.
Distribuzione degli stipendi degli insegnanti delle scuole elementari a Hong Kong
La mediana, il massimo, il minimo e l’intervallo
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Fascia di reddito
Gli stipendi degli insegnanti di scuola elementare a Hong Kong vanno da 12.100 HKD al mese (stipendio minimo) a 37.500 HKD al mese (stipendio massimo).
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Stipendio medio
Lo stipendio medio è di 24.200 HKD al mese, il che significa che la metà (50%) delle persone che lavorano come insegnanti di scuola elementare guadagna meno di 24.200 HKD mentre l’altra metà guadagna più di 24.200 HKD. La mediana rappresenta il valore del salario medio. In generale, vorresti essere sul lato destro del grafico con il gruppo che guadagna più dello stipendio medio.
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Percentili
Strettamente correlati alla mediana sono due valori: il 25 ° e il 75 ° percentile. Leggendo dal diagramma di distribuzione degli stipendi, il 25% degli insegnanti delle scuole elementari guadagna meno di 16.300 HKD mentre il 75% guadagna più di 16.300 HKD. Sempre dal diagramma, il 75% degli insegnanti di scuola elementare guadagna meno di 30.800 HKD mentre il 25% guadagna più di 30.800 HKD.
Qual è la differenza tra la mediana e lo stipendio medio?
Entrambi sono indicatori. Se il tuo stipendio è superiore sia alla media che alla mediana, stai andando molto bene. Se il tuo stipendio è inferiore a entrambi, molte persone guadagnano più di te e c’è molto spazio per migliorare. Se il tuo salario è compreso tra la media e la mediana, le cose possono essere un po ‘complicate. Abbiamo scritto una guida per spiegare tutto sui diversi scenari.
Confronto salariale degli insegnanti di scuola elementare per anni di esperienza
In che modo l’esperienza e l’età influiscono sulla tua retribuzione?
Il livello di esperienza è il fattore più importante nel determinare lo stipendio. Naturalmente più anni di esperienza più alto sarà il tuo salario. Abbiamo suddiviso gli stipendi degli insegnanti di scuola elementare in base al livello di esperienza e questo è ciò che abbiamo scoperto.
Un insegnante di scuola elementare con meno di due anni di esperienza guadagna circa 14.500 HKD al mese.
Mentre qualcuno con un livello di esperienza compreso tra due e cinque anni dovrebbe guadagnare 19.200 HKD al mese, il 32% in più rispetto a qualcuno con meno di due anni di esperienza.
Andando avanti, un livello di esperienza compreso tra cinque e dieci anni ottiene uno stipendio di 25.700 HKD al mese, il 34% in più rispetto a chi ha da due a cinque anni di esperienza.
“
Inoltre, gli insegnanti della scuola elementare la cui esperienza va da dieci a quindici anni ricevono uno stipendio equivalente a 30.600 HKD al mese, il 19% in più rispetto a qualcuno con cinque-dieci anni di esperienza.
Se il livello di esperienza è compreso tra quindici e venti anni, il salario previsto è di 33.000 HKD al mese, l’8% in più rispetto a chi ha da dieci a quindici anni di esperienza.
Infine, i dipendenti con più di vent’anni di esperienza professionale ricevono uno stipendio di 35.400 HKD al mese, il 7% in più rispetto alle persone con quindici-vent’anni di esperienza.
Variazione salariale media dell’insegnante di scuola elementare in base all’esperienza a Hong Kong
| 0-2 anni |
14.500 HKD
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| 25 anni | + 32% |
19.200 HKD
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| 5-10 anni | + 34% |
25.700 HKD
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| 10-15 anni | + 19% |
30.600 HKD
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| 15-20 anni | + 8% |
33.000 HKD
|
| 20+ anni | + 7% |
35.400 HKD
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Tipico progresso salariale per la maggior parte delle carriere
Confronto salariale degli insegnanti di scuola elementare per istruzione
In che modo i livelli di istruzione influiscono sui salari?
Di seguito è mostrata la differenza salariale media tra diversi insegnanti di scuola elementare che hanno la stessa esperienza ma livelli di istruzione diversi.
Sappiamo tutti che l’istruzione superiore equivale a uno stipendio più alto, ma quanti soldi può aggiungere una laurea al tuo reddito? Abbiamo suddiviso gli stipendi degli insegnanti di scuola elementare in base al livello di istruzione per fare un confronto.
Quando il livello di istruzione è la laurea, lo stipendio medio di un insegnante di scuola elementare è di 20.700 HKD al mese.
Mentre qualcuno con una laurea magistrale riceve uno stipendio di 32.600 HKD al mese, il 58% in più rispetto a chi ha una laurea.
Differenza salariale media dell’insegnante di scuola elementare per livello di istruzione a Hong Kong
| Laurea triennale |
20.700 HKD
|
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| Master | + 58% |
32.600 HKD
|
Vale la pena un Master o un MBA? Dovresti perseguire l’istruzione superiore?
Un corso di laurea magistrale o qualsiasi programma post-laurea a Hong Kong costa da 183.000 dollari di Hong Kong a 549.000 dollari di Hong Kong e dura circa due anni. Questo è un bel investimento.
Non puoi davvero aspettarti alcun aumento di stipendio durante il periodo di studio, ammesso che tu abbia già un lavoro. Nella maggior parte dei casi, una volta completata l’istruzione e conseguito il titolo, viene effettuata una revisione dello stipendio.
Molte persone perseguono l’istruzione superiore come tattica per passare a un lavoro più retribuito. I numeri sembrano supportare la teoria. L’aumento medio della retribuzione durante il cambio di lavoro è di circa il 10% in più rispetto al consueto aumento di stipendio.
Se puoi permetterti i costi dell’istruzione superiore, ne vale sicuramente la pena. Dovresti essere in grado di recuperare i costi in circa un anno circa.
Differenza salariale tipica per istruzione per la maggior parte delle carriere
Confronto salariale degli insegnanti di scuola elementare per genere
Sebbene il genere non dovrebbe avere un effetto sulla retribuzione, in realtà lo fa. Quindi chi viene pagato di più: uomini o donne? I dipendenti degli insegnanti di scuola elementare di sesso maschile a Hong Kong guadagnano in media il 5% in meno rispetto alle loro controparti femminili.
| Maschio |
23.500 HKD
|
|
| Femmina | + 5% |
24.800 HKD
|
Confronto salariale per sesso a Hong Kong per tutte le carriere
Percentuale media di incremento salariale annuale dell’insegnante di scuola elementare a Hong Kong
Quanto sono gli incrementi salariali annuali a Hong Kong per gli insegnanti di scuola elementare? Con che frequenza i dipendenti ottengono aumenti di stipendio?
Insegnante delle scuole elementari
È probabile che gli insegnanti delle scuole elementari di Hong Kong registrino un aumento salariale di circa il 6% ogni 30 mesi. L’incremento annuale medio nazionale per tutte le professioni combinate è del 4% concesso ai dipendenti ogni 29 mesi.
Hong Kong / Tutte le professioni
Il termine “ Aumento annuale dello stipendio ” di solito si riferisce all’aumento nel periodo di 12 mesi di calendario, ma poiché è raro che le persone ottengano la revisione dei loro stipendi esattamente in un anno, è più significativo conoscere la frequenza e il tasso in quel momento dell’aumento.
Come calcolare la percentuale di incremento salariale?
L’aumento salariale annuale in un anno solare (12 mesi) può essere facilmente calcolato come segue: Aumento annuale dello stipendio = Tasso di aumento x 12 ÷ Frequenza di aumento
2% .
“
Tasso di incremento annuo per settore 2019
| Bancario |
7%
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| Energia |
5%
|
|
| Tecnologia dell’informazione |
3%
|
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| Assistenza sanitaria |
1%
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| Viaggio |
8%
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| Costruzione |
6%
|
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| Formazione scolastica |
4%
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Sopra sono elencati i tassi di aumento annuali medi per ogni settore a Hong Kong per l’anno 2019. Le aziende all’interno di settori fiorenti tendono a fornire aumenti più elevati e più frequenti. Esistono delle eccezioni, ma in generale la situazione di qualsiasi azienda è strettamente correlata alla situazione economica del paese o della regione. Queste cifre tendono a cambiare frequentemente.
Aumenti salariali in tutto il mondo: tutti i paesi e tutti i lavori
Bonus e tariffe incentivanti per insegnanti di scuola elementare a Hong Kong
Quanto e quanto spesso vengono assegnati i bonus?
Un insegnante di scuola elementare è considerato un lavoro a basso bonus a causa del coinvolgimento generalmente limitato nella generazione di entrate dirette, con eccezioni ovviamente. Le persone che ottengono i bonus più alti di solito sono in qualche modo coinvolte nel ciclo di generazione di entrate.
L’89% del personale intervistato ha riferito di non aver ricevuto alcun bonus o incentivo nell’anno precedente, mentre l’ 11% ha dichiarato di aver ricevuto almeno una forma di bonus monetario.
Coloro che hanno ottenuto i bonus hanno riportato tassi che vanno dallo 0% al 3% del loro stipendio annuale.
| Bonus ricevuto |
11%
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| Nessun bonus |
89%
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Tipi di bonus considerati
Bonus individuali basati sulle prestazioni
La forma più standard di bonus in cui il dipendente viene premiato in base alle sue prestazioni eccezionali.
Bonus sulle prestazioni aziendali
Occasionalmente, alcune aziende amano festeggiare collettivamente guadagni e profitti in eccesso con il proprio personale sotto forma di bonus concessi a tutti. L’importo del bonus sarà probabilmente diverso da persona a persona a seconda del loro ruolo all’interno dell’organizzazione.
Bonus basati sugli obiettivi
Concesso al raggiungimento di un obiettivo o traguardo importante.
Bonus vacanze / fine anno
Questi tipi di bonus vengono dati senza motivo e di solito assomigliano a un segno di apprezzamento.
I bonus non sono commissioni!
Le persone tendono a confondere i bonus con le commissioni. Una commissione è un tasso prefissato al quale qualcuno viene pagato per articoli venduti o offerte completate mentre un bonus è nella maggior parte dei casi arbitrario e non pianificato.
Cosa rende una posizione degna di buoni bonus e di uno stipendio alto?
I due principali tipi di lavoro |
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| Generatori di entrate | Cast di supporto |
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Dipendenti direttamente coinvolti nella generazione di entrate o profitti per l’organizzazione. Il loro campo di competenza di solito corrisponde al tipo di attività. |
Dipendenti che supportano e facilitano il lavoro dei generatori di entrate. La loro esperienza è solitamente diversa da quella delle operazioni di core business. |
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Esempio: |
Esempio: |
I generatori di entrate di solito ricevono bonus sempre più alti, stipendi più alti e aumenti di stipendio più frequenti. Il motivo è abbastanza semplice: è più facile quantificare il valore per l’azienda in termini monetari quando si partecipa alla generazione di entrate.
“
Confronto bonus per livello di anzianità
Il personale dell’alta direzione e i dipendenti senior mostrano naturalmente tassi e frequenze di bonus più elevati rispetto ai giovani. Questo è molto prevedibile a causa delle responsabilità intrinseche di essere più in alto nella gerarchia. Le persone in posizioni di vertice possono facilmente ottenere tassi di bonus doppi o tripli rispetto ai dipendenti nella piramide.
Salario orario medio dell’insegnante di scuola elementare a Hong Kong
140 HKD
all’ora
La paga oraria media (retribuzione oraria) a Hong Kong è di 140 HKD . Ciò significa che l’insegnante medio di una scuola elementare di Hong Kong guadagna circa 140 HKD per ogni ora lavorata.
La paga oraria è la retribuzione pagata in un’ora lavorata. Di solito i lavori sono classificati in due categorie: lavori salariati e lavori orari. I lavori salariati pagano un importo fisso indipendentemente dalle ore lavorate. I lavori orari pagano per ora lavorata. Per convertire la retribuzione in retribuzione oraria viene utilizzata la formula di cui sopra (ipotizzando 5 giorni lavorativi in una settimana e 8 ore lavorative al giorno, che è lo standard per la maggior parte dei lavori). Il calcolo della retribuzione oraria può differire leggermente a seconda delle ore lavorate settimanali e dell’indennità di ferie annuale. Le cifre sopra menzionate sono buone approssimazioni e sono considerate lo standard. Una delle principali differenze tra i dipendenti stipendiati e i dipendenti retribuiti a ore è l’idoneità per gli straordinari. I dipendenti salariati sono generalmente esentati dagli straordinari rispetto al personale retribuito a ore.
Insegnante di scuola elementare VS altri lavori
Lo stipendio medio dell’insegnante di scuola elementare è del 38% inferiore a quello dell’insegnamento / istruzione. Inoltre, gli stipendi per l’insegnamento / istruzione sono del 6% in più rispetto a quelli di All Jobs.
Confronto salariale con lavori simili
| Titolo di lavoro | Stipendio medio |
| Consulente accademico | 36.000 HKD |  + 49% |
| Coach accademico | 35.700 HKD | + 48% |
| Direttore accademico | 41.400 HKD | + 71% |
| Specialista accademico | 31.200 HKD | + 29% |
| Staff accademico | 26.900 HKD | + 11% |
| Accompagnatore | 29.700 HKD | + 23% |
| Allenatore dei risultati | 35.200 HKD | + 46% |
| Specialista delle ammissioni | 32.900 HKD | + 36% |
| Docente di Scienze Agrarie | 28.000 HKD | + 16% |
| Insegnante di antropologia | 28.900 HKD | + 20% |
| Insegnante di lingua araba | 28.300 HKD | + 17% |
| Insegnante di archeologia | 28.900 HKD | + 20% |
| Insegnante di architettura | 31.400 HKD | + 30% |
| Archivista | 24.100 HKD |  -0% |
| Insegnante di arte | 26.100 HKD | + 8% |
| Preside della scuola assistente | 36.400 HKD | + 51% |
| Insegnante di sostegno | 25.000 HKD | + 3% |
| Professore di biochimica | 48.800 HKD | + 100% |
| Insegnante di biologia | 28.300 HKD | + 17% |
| Responsabile schema di borsa di studio | 32.200 HKD | + 33% |
| Insegnante di affari | 29.600 HKD | + 22% |
| Insegnante di chimica | 27.000 HKD | + 12% |
| Coordinatore dell’assistenza all’infanzia | 27.800 HKD | + 15% |
| Assistente per l’infanzia | 22.300 HKD | -8% |
| Psicologo della scuola clinica | 42.900 HKD | + 78% |
| Assistente universitario | 36.300 HKD | + 50% |
| Specialista in preparazione al college e alla carriera | 38.300 HKD | + 58% |
| Presidente del college | 64.200 HKD | + 170% |
| Insegnante di comunicazione | 29.000 HKD | + 20% |
| Responsabile dell’educazione della comunità | 23.800 HKD | -2% |
| Docente di informatica | 26.500 HKD | + 10% |
| Insegnante di computer | 29.000 HKD | + 20% |
| Trainer di scrittura creativa | 33.000 HKD | + 37% |
| Consigliere di credito | 35.000 HKD | + 45% |
| Insegnante di studi culturali | 27.300 HKD | + 13% |
| Sviluppatore del curriculum | 37.900 HKD | + 57% |
| Specialista del curriculum | 36.000 HKD | + 49% |
| Dimostratore | 26.100 HKD | + 8% |
| Vice responsabile degli esami | 34.000 HKD | + 41% |
| Direttore della tecnologia di apprendimento | 39.000 HKD | + 61% |
| Coordinatore della formazione a distanza | 31.300 HKD | + 30% |
| Docente di Economia | 50.200 HKD | + 110% |
| Amministratore dell’istruzione | 33.400 HKD | + 38% |
| Direttore dell’Istruzione | 36.500 HKD | + 51% |
| Principal Assistant Education | 30.400 HKD | + 26% |
| Professore assistente didattico | 42.400 HKD | + 75% |
| Consulente educativo | 38.900 HKD | + 61% |
| Coordinatore educativo | 30.700 HKD | + 27% |
| Consigliere educativo | 33.600 HKD | + 39% |
| Direttore dell’Istruzione | 50.700 HKD | + 110% |
| Specialista in programmi educativi | 38.500 HKD | + 59% |
| Ricercatore in materia di istruzione | 43.300 HKD | + 79% |
| Specialista in risorse educative | 32.800 HKD | + 36% |
| Facilitatore di servizi educativi | 34.500 HKD | + 43% |
| Psicologo dell’educazione | 46.500 HKD | + 92% |
| Insegnante EFL | 29.100 HKD | + 20% |
| Trainer eLearning | 27.500 HKD | + 14% |
| Insegnante delle scuole elementari | 24.200 HKD | + 0% |
| Docente di Ingegneria | 48.500 HKD | + 100% |
| Docente di ingegneria | 39.700 HKD | + 64% |
| Insegnante di inglese | 26.600 HKD | + 10% |
| Insegnante ESL | 29.400 HKD | + 22% |
| Assistente di Facoltà | 37.500 HKD | + 55% |
| Insegnante di lingue straniere | 25.700 HKD | + 6% |
| Insegnante GED | 26.300 HKD | + 9% |
| Insegnante di geografia | 29.000 HKD | + 20% |
| Capo del dipartimento di matematica | 40.400 HKD | + 67% |
| Direttore della scuola | 49.600 HKD | + 110% |
| Professore di scuola superiore | 33.000 HKD | + 37% |
| Insegnante di storia | 30.600 HKD | + 27% |
| Insegnante infantile | 21.400 HKD | -11% |
| Assistente didattico | 29.800 HKD | + 23% |
| Istruttore | 33.500 HKD | + 39% |
| Maestra d’asilo | 24.000 HKD | -1% |
| Istruttore di lingua per espatriati | 24.700 HKD | + 2% |
| Insegnante di diritto | 41.100 HKD | + 70% |
| Designer di apprendimento | 34.800 HKD | + 44% |
| Docente | 48.100 HKD | + 99% |
| Bibliotecario | 24.700 HKD | + 2% |
| Assistente di biblioteca | 19.400 HKD | -20% |
| Direttore della Biblioteca | 33.200 HKD | + 37% |
| Specialista di biblioteca | 24.800 HKD | + 3% |
| Insegnante di scienze della vita | 27.400 HKD | + 13% |
| Docente di matematica | 54.200 HKD | + 120% |
| Insegnante di matematica | 32.900 HKD | + 36% |
| Mentore | 30.700 HKD | + 27% |
| Insegnante di scuola media | 29.700 HKD | + 23% |
| Insegnante di musica | 26.600 HKD | + 10% |
| Responsabile della scuola materna | 43.200 HKD | + 79% |
| Lavoratore della scuola materna | 17.800 HKD | -26% |
| Paraprofessionale | 38.200 HKD | + 58% |
| Specialista in educazione fisica | 31.100 HKD | + 29% |
| Insegnante di educazione fisica | 25.000 HKD | + 3% |
| Insegnante di fisica | 29.600 HKD | + 22% |
| Insegnante di scienze politiche | 29.500 HKD | + 22% |
| Ricercatore post dottorato | 47.100 HKD | + 95% |
| Amministratore dell’istruzione prescolare | 33.900 HKD | + 40% |
| Insegnante prescolare | 24.300 HKD | + 1% |
| Maestro di scuola elementare | 25.800 HKD | + 7% |
| Principale | 41.800 HKD | + 73% |
| Specialista di prodotto | 33.300 HKD | + 38% |
| Professore – Contabilità | 53.700 HKD | + 120% |
| Professore – Architettura | 54.400 HKD | + 130% |
| Professore – Biologia | 52.500 HKD | + 120% |
| Professore – Economia aziendale | 51.000 HKD | + 110% |
| Professore – Ingegneria chimica | 55.700 HKD | + 130% |
| Professore – Chimica | 54.600 HKD | + 130% |
| Professore – Ingegneria Civile | 50.500 HKD | + 110% |
| Professore – Comunicazione | 49.900 HKD | + 110% |
| Professore – Informatica | 52.400 HKD | + 120% |
| Professore – Odontoiatria | 54.400 HKD | + 130% |
| Professore – Dramma | 49.900 HKD | + 110% |
| Professore – Economia | 53.700 HKD | + 120% |
| Professore – Istruzione | 52.700 HKD | + 120% |
| Professore – Ingegneria elettrica | 54.600 HKD | + 130% |
| Professore – Inglese | 49.300 HKD | + 100% |
| Professore – Ingegneria ambientale | 52.600 HKD | + 120% |
| Professore – Lingue straniere | 48.600 HKD | + 100% |
| Professore – Scienze geologiche | 50.200 HKD | + 110% |
| Professore – Storia | 50.400 HKD | + 110% |
| Professore – Ingegneria Industriale | 49.900 HKD | + 110% |
| Professore – Legge | 53.900 HKD | + 120% |
| Professore – Supporto legale | 47.900 HKD | + 98% |
| Professore – Arti liberali | 49.800 HKD | + 110% |
| Professore – Marketing | 51.700 HKD | + 110% |
| Professore – Matematica | 54.200 HKD | + 120% |
| Professore – Ingegneria Meccanica | 52.800 HKD | + 120% |
| Professore – Amministrazione medica | 53.100 HKD | + 120% |
| Professore – Medicina | 59.500 HKD | + 150% |
| Professore – Musica | 45.300 HKD | + 87% |
| Professore – Infermieristica | 51.300 HKD | + 110% |
| Professore – Scienze Farmaceutiche | 53.900 HKD | + 120% |
| Professore – Filosofia | 54.200 HKD | + 120% |
| Professore – Terapia fisica | 56.700 HKD | + 130% |
| Professore – Fisica | 58.400 HKD | + 140% |
| Professore – Psicologia | 52.800 HKD | + 120% |
| Professore – Riabilitazione | 49.100 HKD | + 100% |
| Professore – Servizio sociale | 48.100 HKD | + 99% |
| Professore – Sociologia | 52.400 HKD | + 120% |
| Professore – Educazione speciale | 53.100 HKD | + 120% |
| Insegnante di psicologia | 41.800 HKD | + 73% |
| Professore assistente di gestione pubblica | 43.400 HKD | + 80% |
| Consigliere scolastico | 37.700 HKD | + 56% |
| Educatore scientifico | 28.800 HKD | + 19% |
| Assistente di laboratorio scientifico | 27.200 HKD | + 13% |
| Insegnante di scienze | 30.300 HKD | + 25% |
| Insegnante di matematica secondaria | 30.900 HKD | + 28% |
| Insegnante di scuola secondaria | 28.800 HKD | + 19% |
| Insegnante di educazione speciale | 31.100 HKD | + 29% |
| Assistente per bisogni speciali | 24.000 HKD | -1% |
| Docente di statistica | 52.100 HKD | + 120% |
| Coordinatore dei conti degli studenti | 27.800 HKD | + 15% |
| Specialista in sviluppo degli studenti | 33.400 HKD | + 38% |
| Specialista del lavoro studentesco | 31.600 HKD | + 31% |
| Servizi agli studenti | 26.400 HKD | + 9% |
| Responsabile del supporto agli studenti | 34.500 HKD | + 43% |
| Supplente | 24.100 HKD | -0% |
| Insegnante | 26.200 HKD | + 8% |
| Insegnante Aide | 22.400 HKD | -7% |
| Istruttore di insegnanti | 33.400 HKD | + 38% |
| Specialista in formazione e sviluppo | 36.300 HKD | + 50% |
| coordinatore formativo | 25.200 HKD | + 4% |
| Tutor | 27.700 HKD | + 15% |
| Docente universitario | 51.600 HKD | + 110% |
| Insegnante di formazione professionale | 27.900 HKD | + 15% |
Confronto salariale tra governo e settore privato
Dove puoi essere pagato di più, lavorando per un’azienda privata o per il governo? I dipendenti del settore pubblico a Hong Kong guadagnano in media il 10% in più rispetto ai loro omologhi del settore privato in tutti i settori.
| Settore privato |
35.500 HKD
|
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| Settore pubblico | + 10% |
39.200 HKD
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